تأثير تطبيق آليات التحول الرقمي على الأداء التنظيمي: دراسة تطبيقية على موظفي جامعة المنصورة - قطاع التعليم
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact of Applying Digital Transformation Mechanisms on Organizational Performance: An Applied Study on The Employees of Mansoura University, Education Sector |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عبدالفتاح، إيناس أنور فتح الله (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Abdel Fattah, Enas Anwar Fathallah |
| مؤلفين آخرين: | حسن، عبدالعزيز علي (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2024
|
| موقع: | المنصورة |
| الصفحات: | 1 - 135 |
| رقم MD: | 1537660 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة المنصورة |
| الكلية: | كلية التجارة |
| الدولة: | مصر |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
21
| LEADER | 01773nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1575970 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 815847 |a عبدالفتاح، إيناس أنور فتح الله |e مؤلف |g Abdel Fattah, Enas Anwar Fathallah | ||
| 245 | |a تأثير تطبيق آليات التحول الرقمي على الأداء التنظيمي: |b دراسة تطبيقية على موظفي جامعة المنصورة - قطاع التعليم | ||
| 246 | |a The Impact of Applying Digital Transformation Mechanisms on Organizational Performance: |b An Applied Study on The Employees of Mansoura University, Education Sector | ||
| 260 | |a المنصورة |c 2024 | ||
| 300 | |a 1 - 135 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة المنصورة |f كلية التجارة |g مصر |o 0041 | ||
| 653 | |a التحول الرقمي |a الأداء التنظيمي |a الحوكمة الرقمية |a موظفو جامعة المنصورة | ||
| 700 | |a حسن، عبدالعزيز علي |g Hasan, Abdulaziz Ali |e مشرف |9 210783 | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9801-007-005-0041-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 1537660 |d 1537660 | ||
عناصر مشابهة
-
تأثير ممارسات إدارة الموارد البشرية الرقمية على الأداء التنظيمي في ضوء التحول الرقمي كمتغير معدل في البنك الأهلي المصري
بواسطة: حسن، حسن علي منشور: (2024) -
أثر تطبيق ممارسات التحول الرقمي لخدمات الاستثمار على الآداء التنظيمي للهيئات الاقتصادية: دراسة تطبيقية فى قطاع المناطق الحرة بالهيئة العامة للاستثمار
بواسطة: رزق، وائل عبدالمنعم منشور: (2022) -
أثر التحول الرقمي على الأداء العالي للمنظمات: التكيف الاستراتيجي متغيرا وسيطا: دراسة تطبيقية في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي الأردني
بواسطة: العمريين، بشار سليمان تيم منشور: (2023) -
دور جودة بيئة العمل الابتكارية كمتغير وسيط في العلاقة بين التحول الرقمي وتحسين أداء العاملين: دراسة تطبيقية على جامعة الفيوم
بواسطة: على، خالد محمد عبدالستار منشور: (2023) -
العلاقة بين التحول الرقمي والابتكار: الدور الوسيط للتعلم التنظيمي: دراسة تطبيقية على أعضاء هيئة التدريس بكلية التجارة جامعة المنصورة
بواسطة: أحمد، أميرة علي الشبراوي منشور: (2023)
