دور التحول الرقمي في تحسين ممارسات إدارة الموارد البشرية
| العنوان بلغة أخرى: |
The Role of Digital Transformation in Improving Human Resource Management Practices |
|---|---|
| المصدر: | مجلة التنظيم والعمل |
| الناشر: | جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات |
| المؤلف الرئيسي: | مهدي، عمر (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Mehdi, Omar |
| المجلد/العدد: | مج11, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2022
|
| الشهر: | مارس |
| الصفحات: | 154 - 166 |
| ISSN: |
2253-0142 |
| رقم MD: | 1538916 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
التحول الرقمي | إدارة الموارد البشرية | الصندوق الوطني للتقاعد | Digital Transformation | Human Resources Management | National Retirement Fund Agency
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
1
| ISSN: |
2253-0142 |
|---|
عناصر مشابهة
-
دور التحول الرقمي في تحسين عملية التغيير التنظيمي بالبنوك التجارية الكويتية
بواسطة: أكبر، زينب عبداللطيف محمد منشور: (2022) -
دور ممارسات إدارة الموارد البشرية في تدعيم الأداء التنظيمي في عصر الرقمنة: دراسة تطبيقية
بواسطة: الشمري، وضحه سالم فزع عويد منشور: (2022) -
واقع إدارة الموارد البشرية في حقبة الرقمنة: دراسة حالة لمؤسسة وطنية تابعة لمجمع سونطراك "2024"
بواسطة: صايم، طاهر منشور: (2024) -
تقنيات التحول الرقمي وأثرها في دعم اقتصاديات ممارسات إدارة الموارد البشرية الخضراء بشركات البترول المصرية والليبية
بواسطة: القماطي، حلمي أحمد مصطفى منشور: (2022) -
أثر تطبيق تأثير التحول الرقمي على تمكين الموارد البشرية: دراسة تطبيقية على العاملين بديوان عام وزارة الصحة والسكان المصرية
بواسطة: العزب، عبدالمقصود محمد عبدالمقصود منشور: (2024)
