تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > دور القيادة الإدارية في تحقيق...>الوصف

دور القيادة الإدارية في تحقيق الإبداع الإداري: دراسة حالة شركة سكر كنانة المحدودة 2023 م.

العنوان بلغة أخرى: The Role of Administrative Leadership in Achieving Administrative Creativity: Case Study Kenana Sugar Company Limited 2023
المصدر: مجلة النيل الأبيض للدراسات والبحوث
الناشر: جامعة النيل الأبيض
المؤلف الرئيسي: عبدالله، كمال أحمد محمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Mohamed, Kamal Ahmed
المجلد/العدد: ع23
محكمة: نعم
الدولة: السودان
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: مارس
الصفحات: 138 - 168
ISSN: 1858-6643
رقم MD: 1547457
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EduSearch, EcoLink
مواضيع:
القدرات الإبداعية | القيادة الإدارية | شركة سكر كنانة | السودان
كلمات المؤلف المفتاحية:
القيادة الإدارية | الإبداع الإداري | المؤسسة | القائد | Administrative Leadership | Administrative Creativity | Organization | Leader
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

8

حفظ في:
المستخلص: تمثلت مشكلة الدراسة في الإجابة على السؤال التالي: ما دور القيادة الإدارية في تحقيق الإبداع الإداري في شركة سكر كنانة المحدودة؟ هدفت الدراسة إلى معرفة العلاقة بين القيادة البيروقراطية والإبداع الإداري، كشف العلاقة بين القيادة الديموقراطية والإبداع الإداري، توضيح العلاقة بين القيادة الحرة والإبداع الإداري، استخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي. افترضت الدراسة الفرضيات التالية: توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين نمط القيادة البيروقراطية وتحقيق الإبداع الإداري في شركة سكر كنانة، توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين نمط القيادة الديمقراطية وتحقيق الإبداع الإداري في شركة سكر كنانة، توجد علاقة ذات دلالة إحصائية بين نمط القيادة الحرة وتحقيق الإبداع الإداري في شركة سكر كنانة. أهم النتائج التي توصلت إليها الدراسة: هنالك علاقة ذات دلالة إحصائية بين نمط القيادة الإدارية والإبداع الإداري بشركة سكر كنانة المحدودة، يوفر المدير مناخ الانفتاح والتجارب الحرة ويواجه المواقف بمهنية، يناقش المدير القرارات قبل إصدار الأوامر، يقترح المدير الحلول لا يُمليها أو يفرضها. أهم التوصيات هي: على الشركة العمل على تدريب قادتها لزيادة مهاراتهم بما يتناسب مع أساليب القيادة الحديثة، أن تعمل الشركة على تبني نظرة استراتيجية لتطبيق فلسفة الأنماط القيادية تساهم في دعم الشركة تجاه المتغيرات البيئية المحيطة بها، يوصي الباحث بضرورة تبني طرائق مدروسة وفعالة لتنشيط وتأهيل القائد الإداري لتساعده للتكيف مع التغيرات المفاجئة.

The problem of the study was to answer the following question: What is the role of administrative leadership in achieving administrative creativity in the Kenana Sugar Company Limited? The study aimed to identify the concepts of administrative leadership styles and administrative creativity, to identify the most interactive leadership styles in the process of administrative creativity, and to reveal the most important leadership styles that help in the process of administrative creativity. The study used the descriptive analytical approach. The study assumed the following hypotheses: There is a statistically significant relationship between the style of bureaucratic leadership and the achievement of administrative creativity. There is a statistically significant relationship between the style of democratic leadership and the achievement of administrative creativity. There is a statistically significant relationship between the style of free leadership and the achievement of administrative creativity. The most important findings of the study: There is a statistically significant relationship between the style of administrative leadership and administrative creativity at Kenana Sugar Company Limited. The most important recommendations are: Organizations should work on training their leaders to increase their skills in line with modern leadership styles, that the institution should work on adopting a strategic view to apply the philosophy of leadership styles that contribute to supporting the institution towards environmental changes surrounding it, the researcher recommends the need to adopt studied and effective methods to activate and qualify the leader management to help him adapt to sudden changes.
ISSN: 1858-6643

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.