تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا









الرئيسية > القيادة الابتكارية ودورها في ت...>الوصف

القيادة الابتكارية ودورها في تحقيق الريادة التنظيمية: دراسة ميدانية على جامعة المرقب - ليبيا

المصدر: المجلة العلمية لكلية الاقتصاد والتجارة القره بوللي
الناشر: جامعة المرقب - كلية الاقتصاد والتجارة القره بوللي
المؤلف الرئيسي: كريم، شعبان هدية أحمد (مؤلف)
المجلد/العدد: ع9
محكمة: نعم
الدولة: ليبيا
التاريخ الميلادي: 2024
الشهر: أبريل
الصفحات: 234 - 251
ISSN: 2959-8788
رقم MD: 1550494
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
السلوك الابتكاري | القيادة الإدارية | الثقافة التنظيمية | الاستغراق الوظيفي | الجامعات الليبية
كلمات المؤلف المفتاحية:
القيادة الابتكارية | الريادة التنظيمية | جامعة المرقب | ليبيا
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

15

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى التعرف على دور القيادة الابتكارية بإبعادها (بيئة العمل الداعمة للابتكار، السلوك الابتكاري، تعامل الإدارة مع العاملين) في الريادة التنظيمية، كما استخدمت المنهج الوصفي التحليلي، واختارت عينة عشوائية بسيطة من العاملين بجامعة المرقب- ليبيا مكونة من (93) مفردة، استخدمت الاستبانة كأداة لجمع المعلومات. خلصت إلى نتائج منها أن مستوى القيادة الابتكارية والريادة التنظيمية بجامعة المرقب مرتفع، أن أبعاد القيادة الابتكارية تؤثر بشكل إيجابي وقوي على الريادة التنظيمية بالجامعة، أوصت الدراسة بالعمل على تعزيز الثقافة الابتكارية من خلال توفير المزيد من الفرص للمشاركة والتواصل بين القيادة والموظفين بالجامعة، ضرورة زيادة اهتمام الجامعة بالقيم الداعمة للريادة، والقدرة على التكيف مع التغيرات البيئية الخارجية، ضرورة توفير التدريب والتطوير للقادة لتعزيز مهاراتهم الابتكارية وتحفيزهم على تبني السلوك الابتكاري بالجامعة.
ISSN: 2959-8788

عناصر مشابهة


© 2025 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.