ضغوط العمل وعلاقتها بالتوجه البيروقراطي ، وعدم الرضا الوظيفي دراسة ميدانية

المصدر:	مجلة جامعة دمشق للعلوم الاقتصادية والقانونية
الناشر:	جامعة دمشق
المؤلف الرئيسي:	جودة، إيمان صبحي (مؤلف)
مؤلفين آخرين:	اليافى، رندة (م. مشارك)
المجلد/العدد:	مج 18, ع 1
محكمة:	نعم
الدولة:	سوريا
التاريخ الميلادي:	2002
الصفحات:	71 - 120
ISSN:	2072-2273
رقم MD:	48238
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	IslamicInfo, EcoLink
مواضيع:	المستوى التعليمي \| إدارة الأعمال \| العمل والعمال \| ضغوط العمل \| البيروقراطية \| الرضا الوظيفي \| فئات العمر \| الموظفون \| التأثير النفسي \| الإضطرابات النفسية \| التكيف الإجتماعي \| علم النفس الإداري \| الفروق الفردية \| الخبرة \| وزارة الثقافة (مصر) \| الذكور \| الإناث \| الاداء الوظيفي
رابط المحتوى:	الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

ISSN:	2072-2273