العمالة الوافدة في المملكة العربية السعودية والآثار السلبية المترتبة على وجودها وأدوار المؤسسات التربوية في الحد من استقدامها وتلافي آثارها
| المصدر: | مجلة دراسات نفسية وتربوية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة قاصدي مرباح - مخبر تطوير الممارسات النفسية والتربوية |
| المؤلف الرئيسي: | ابن عيبان، إبراهيم بن عبدالكريم (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع 6 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2011
|
| الشهر: | جوان |
| الصفحات: | 1 - 28 |
| DOI: |
10.35156/1192-000-006-001 |
| ISSN: |
1112-9263 |
| رقم MD: | 493604 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | EduSearch |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
323
| LEADER | 04407nam a22002297a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0224037 | ||
| 024 | |3 10.35156/1192-000-006-001 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |9 356135 |a ابن عيبان، إبراهيم بن عبدالكريم |e مؤلف | ||
| 245 | |a العمالة الوافدة في المملكة العربية السعودية والآثار السلبية المترتبة على وجودها وأدوار المؤسسات التربوية في الحد من استقدامها وتلافي آثارها | ||
| 260 | |b جامعة قاصدي مرباح - مخبر تطوير الممارسات النفسية والتربوية |c 2011 |g جوان | ||
| 300 | |a 1 - 28 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات | ||
| 520 | |a هدفت هذه الدراسة إلى مناقشة واقع العمالة الوافدة في المملكة العربية السعودية والآثار السلبية لها في الأبعاد الاجتماعية والاقتصادية والأمنية والسياسية وأدوار المؤسسات التربوية في الحد من استقدامها وتلافي آثارها بإتباع منهج التحليل الوصفي وأشارت النتائج إلى أن عدد العمالة الوافدة في المملكة العربية السعودية بلغ ( 6.144236) في آخر إحصائية رسمية ، وأن أكثر تواجد لها في منطقة مكة المكرمة ، وأن من أسباب انتشارها في المملكة : اكتشاف البترول ورخص أجرة العامل غير السعودي وظهور العديد من المؤسسات الوهمية التي تتاجر بتأشيرات العمالة ، كما أظهرت نتائج الدراسة أن من الآثار السلبية للعمالة الوافدة : الكسل والاتكالية ،وصراع الأدوار والعلاقات الأسرية ، و زيادة نسبة التحويلات النقدية للخارج ،و البطالة ، إو تأثيرها على العلاقات السياسية بين المملكة ودولهم ، نشر الأفكار المنحرفة والمواد الممنوعة ، كما أظهرت نتائج الدراسة أيضا أن هناك أدوار عدة ينبغي أن تقوم بها الأسرة والمدرسة ووسائل الإعلام حتى تقلل الآثار السلبية للعمالة الوافدة |b This study has aimed to discuss the realities of expatriate workers in Saudi Arabia and their negative effects in the social, the economic, the political and the security dimensions and the roles of educational institutions in the reduction of recruiting them and to avoid their effects. By following the method of descriptive analysis, the results have indicated that the number of expats in Saudi Arabia amounted to (6.144236) in the latest official statistics, and that its presence in the region of Mecca is more. It has, also, indicated that the reasons behind its spread in the Kingdom include: the discovery of oil, cheap salaries serving non-Saudis and the emergence of many fictitious institutions that trade in visas employment. The results have, also, showed that the negative effects of migrant workers are: laziness, dependency, a conflict of roles and family relations, an increase in the proportion of cash transfers abroad, unemployment, and their impact on the political relations between the Kingdom and their countries; the dissemination of deviant ideas and prohibited substances. The study has, also, shown that there are several roles that should be carried out by family, school and the mass media so as to lessen the negative effects of foreign workers | ||
| 555 | |a 660876 |a 773554 | ||
| 653 | |a البطالة |a السعودية |a العمالة الوافدة |a المشاكل الاجتماعية |a العلاقات الأسرية |a تحويل الأموال |a الغزو الفكري |a المؤسسات التعليمية |a وسائل الإعلام | ||
| 773 | |4 التربية والتعليم |4 علم النفس |6 Education & Educational Research |6 Psychology, Applied |c 001 |f Dirāsāt nafsiyaẗ wa tarbawiyaẗ |l 006 |m ع 6 |o 1192 |s مجلة دراسات نفسية وتربوية |t Journal of psychological and educational studies |v 000 |x 1112-9263 | ||
| 856 | |u 1192-000-006-001.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q y | ||
| 995 | |a EduSearch | ||
| 999 | |c 493604 |d 493604 | ||
عناصر مشابهة
-
البطالة والعمالة الوافدة في المملكة العربية السعودية
بواسطة: الخليفي، منصور بن محمد منشور: (2009) -
العوامل المؤثرة في احلال العمالة الوطنية السعودية محل العمالة الاجنبية: دراسة تطبيقية على قطاع المصارف التجارية في المملكة العربية السعودية
بواسطة: زيادة، رانيه خليل محمد منشور: (2003) -
القوة العاملة المنزلية الوافدة من الإناث في المملكة العربية السعودية مع التطبيق على المدينة المنورة: دراسة جغرافية
بواسطة: عبده، أشرف علي منشور: (2015) -
شروط التعاقد التأمينى وأثرها على تنظيم العمالة الوافدة : دراسة تطبيقية على المملكة العربية السعودية
بواسطة: ھوساوي، عبدالوھاب شعیب أحمد منشور: (2015) -
الجرائم الواقعة على الأشخاص من قبل الوافدين في الأردن
بواسطة: الضمور، عدنان محمد منشور: (2018)
