ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







أنماط القيادة في إطار التغير التنظيمي للمؤسسات الجزائرية

المصدر: الإداري
الناشر: معهد الإدارة العامة
المؤلف الرئيسي: لوصيف، سعيد (مؤلف)
المجلد/العدد: س 16, ع 58
محكمة: نعم
الدولة: سلطنة عمان
التاريخ الميلادي: 1994
التاريخ الهجري: 1415
الشهر: ربيع الآخر / سبتمبر
الصفحات: 51 - 85
DOI: 10.52789/0302-016-058-004
ISSN: 2313-3244
رقم MD: 49653
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في:
LEADER 01096nam a22001937a 4500
001 0310545
024 |3 10.52789/0302-016-058-004 
044 |b سلطنة عمان 
100 |a لوصيف، سعيد  |g Loucif, Said  |e مؤلف  |9 180137 
245 |a أنماط القيادة في إطار التغير التنظيمي للمؤسسات الجزائرية 
260 |b معهد الإدارة العامة  |c 1994  |g ربيع الآخر / سبتمبر  |m 1415 
300 |a 51 - 85 
336 |a بحوث ومقالات 
653 |a الهيكل التنظيمي  |a الجزائر  |a المؤسسات الادارية  |a التنظيم الاداري  |a القيادة الادارية  |a السلوك الاداري  |a النظريات الادارية  |a نموذج فيدلر  |a الاشراف الاداري  |a السلطة الادارية  |a التطوير الاداري 
773 |4 الإدارة  |6 Management  |c 004  |e Aledari  |f Al-idārī  |l 058  |m  س 16, ع 58  |o 0302  |s الإداري  |t   |v 016  |x 2313-3244 
856 |u 0302-016-058-004.pdf 
930 |d n  |p y 
995 |1 0  |4 0  |7 0  |9 31380065  |a EcoLink  |d 2014-06-17 
999 |c 49653  |d 49653