عناصر مشابهة

• تخطيط المسار الوظيفي للمديرين في الوزارات والدوائر المركزية في الأردن : دراسة ميدانية
  بواسطة: العواملة، نائل عبدالحافظ منشور: (1995)
• مدى تأثير سياسة المكافآت المالية في دافعية موظفي الخدمة المدنية دراسة ميدانية بالتطبيق على موظفي وزارة المالية بدولة الكويت
  بواسطة: الجسار، عبدالمحسن فهد منشور: (2004)
• أثر خصائص تصميم المركز الوظيفي على مخرجاتها السلوكية : دراسة تطبيقية على المشرفين الإداريين في مراكز الوزارات الأردنية
  بواسطة: أبو تايه، سلطان نايف منشور: (1999)
• الصراع التنظيمي دراسة تطبيقة لاتجاهات المرؤوسين نحو أساليب إدارة الصراع في الدوائر الحكومية في محافظات الجنوب في الأردن
  بواسطة: المعشر، زياد يوسف منشور: (2005)
• تأثير سلوك القادة على أداء الموظفين في مراكز الوزارات
  بواسطة: أبو الراغب، زينة أسعد راتب منشور: (2017)