طرق التوظيف في الوظيفة العمومية المغربية على ضوء القانون 50.05 المغير للنظام الأساسي العام للوظيفة العمومية
| المصدر: | المجلة المغربية للإدارة المحلية والتنمية |
|---|---|
| الناشر: | أحمد بوعشيق |
| المؤلف الرئيسي: | علاوي، عبدالخالق (مؤلف) |
| المجلد/العدد: | ع 111 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
المغرب |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| الشهر: | أغسطس |
| الصفحات: | 47 - 62 |
| ISSN: |
1113-1764 |
| رقم MD: | 514768 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink, IslamicInfo |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
58
| ISSN: |
1113-1764 |
|---|
عناصر مشابهة
-
هشاشة الوضعية القانونية للعون المتعاقد بالوظيفة العمومية
بواسطة: علاوي، عبدالخالق منشور: (2021) -
مفهوم الموظف في إطار قانون الوظيفة العمومية
بواسطة: الباهي، مصطفى منشور: (2024) -
دراسة مقارنة لانعكاس تدخل الدولة الاجتماعية على مجال تدبير الموارد البشرية بالوظيفة العمومية بالمغرب تجاوز الكيف نحو الكم
بواسطة: الميعاد، إبراهيم كركور منشور: (2024) -
تطوير طرق التوظيف في الوظيفة العمومية الجزائرية
بواسطة: بوعكاز، يسرى منشور: (2018) -
أثر الحكم الجنائي في المجال التأديبي للوظيفة العامة: تعليق على حكم محكمة التمييز الصادر في الطعن رقم 149/ 2008
بواسطة: العيفان، مشاري خليفة منشور: (2018)
