أثر نظم المعلومات الادارية على ادارة الموارد البشرية بالتطبيق على الهلال الاحمر السوداني - الرئاسة للفترة من 1996 - 2010 م
| المؤلف الرئيسي: | مصطفى، تيه احمد محمد (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | أبو حجل، محمد مصطفى محمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2011
|
| موقع: | أم درمان |
| التاريخ الهجري: | 1432 |
| الصفحات: | 1 - 294 |
| رقم MD: | 564873 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية: | كلية العلوم الإدارية |
| الدولة: | السودان |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
142
| LEADER | 01800nam a22003497a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1460802 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 316077 |a مصطفى، تيه احمد محمد |e مؤلف | ||
| 245 | |a أثر نظم المعلومات الادارية على ادارة الموارد البشرية بالتطبيق على الهلال الاحمر السوداني - الرئاسة للفترة من 1996 - 2010 م | ||
| 260 | |c 2011 |m 1432 |a أم درمان | ||
| 300 | |a 1 - 294 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |c جامعة أم درمان الاسلامية |f كلية العلوم الإدارية |g السودان |o 0009 |b رسالة ماجستير | ||
| 653 | |a نظم المعلومات الادارية |a ادارة الموارد البشرية |a الهلال الاحمر السوداني | ||
| 700 | |a أبو حجل، محمد مصطفى محمد |g Abuhegil, Mohammed Mustafa |e مشرف |9 61027 | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-0.pdf |y الفصل التمهيدي | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-6.pdf |y 6 الفصل | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-O.pdf |y الخاتمة | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9818-003-015-0009-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 564873 |d 564873 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر القيادة التحويلية في إبداع العاملين: دراسة ميدانية بالتطبيق علي جامعة البحر الأحمر من 2017 م. - 2018 م.
بواسطة: علي، محمد أحمد الخليفة منشور: (2018) -
أثر نظم المعلومات الإدارية في تخطيط الموارد البشرية : بالتطبيق على بنك فيصل الإسلامي السوداني 2010 - 2015م
بواسطة: مصطفي، هادية أبو زيد أحمد منشور: (2016) -
أثر التدريب في تنمية الموارد البشرية : دراسة تطبيقية عن جمعية الهلال الأحمر السوداني في ولاية كسلا في الفترة من 2005 إلى 2008م
بواسطة: موسى، ابو عبيدة عبدالله صديق منشور: (2014) -
أثر تنمیة وتطویر الموارد البشریة كوسیلة لتحقیق التنمیة الاقتصادیة في السودان في الفترة من ( 2008 م – 2015 م ) بالتطبیق على بنك فیصل الإسلامي السوداني
بواسطة: قادم، أبو بكر خمیس سلیمان منشور: (2016) -
نظام حوسبة إدارة الموارد البشرية بالتطبيق على جامعة النيلين
بواسطة: علي، عثمان عبدالله نصر منشور: (2011)
