الرضاء الوظيفي للعاملين بالأجهزة الحكومية دراسة ميدانية

المصدر:	المجلة المصرية للدراسات التجارية
الناشر:	جامعة المنصورة - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي:	أحمد، حافظ أحمد سيد (مؤلف)
المجلد/العدد:	مج 14, ع 2
محكمة:	نعم
الدولة:	مصر
التاريخ الميلادي:	1990
الصفحات:	97 - 130
رقم MD:	59835
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	السلوك الاداري \| مصر \| القطاع العام \| الرضا الوظيفي \| التنمية الادارية \| التطوير الاداري \| تقييم الأداء \| التقييم الاداري \| المستوى الوظيفي \| السمات الشحصية \| الفروق الفردية \| الحوافز \| العلاقات الاجتماعية \| الموظفون
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

132

LEADER	01139nam a22001817a 4500
001	0325740
044		\|b مصر
100		\|9 68306 \|a أحمد، حافظ أحمد سيد \|e مؤلف
245		\|a الرضاء الوظيفي للعاملين بالأجهزة الحكومية \|b دراسة ميدانية
260		\|b جامعة المنصورة - كلية التجارة \|c 1990
300		\|a 97 - 130
336		\|a بحوث ومقالات
653		\|a السلوك الاداري \|a مصر \|a القطاع العام \|a الرضا الوظيفي \|a التنمية الادارية \|a التطوير الاداري \|a تقييم الأداء \|a التقييم الاداري \|a المستوى الوظيفي \|a السمات الشحصية \|a الفروق الفردية \|a الحوافز \|a العلاقات الاجتماعية \|a الموظفون
773		\|4 إدارة الأعمال \|6 Economics \|6 Business \|c 003 \|e The Egyptian Journal for Commercial Studies \|l 002 \|m مج 14, ع 2 \|o 0460 \|s المجلة المصرية للدراسات التجارية \|v 014
856		\|u 0460-014-002-003.pdf
930		\|d y \|p y
995		\|1 0 \|4 0 \|7 0 \|9 31665101 \|a EcoLink \|d 2014-06-17
999		\|c 59835 \|d 59835