نظام معلومات الموارد البشرية وعلاقته بعناصر رأس المال الفكري وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية دراسة ميدانية في شركات صناعة التأمين الأردنية
| المصدر: | المجلة المصرية للدراسات التجارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة المنصورة - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | المحياوي، سعد زناد درويش (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | بني حمدان، خالد محمد طلال (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج 29, ع 2 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2005
|
| الصفحات: | 91 - 124 |
| رقم MD: | 60163 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
86
| البحث عن مساعدة: |
763678 |
|---|
عناصر مشابهة
-
دور رأس المال الفكري في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة ميدانية في عدد من الشركات المساهمة
بواسطة: عبدالرحمن، نهلة غالب منشور: (2019) -
رأس المال الفكري ودوره في تحقيق الميزة التنافسية
بواسطة: بدوي، فواز بدوي عبدالله منشور: (2017) -
أثر مستوى تطبيقات نظم معلومات الموارد البشرية ورأس المال الفكري البشري في تحقيق الميزة التنافسية: دراسة تطبيقية في البنوك التجارية العاملة في الأردن
بواسطة: الأعظمي، دنيا مهدي منشور: (2009) -
الموارد ودورها في تحقيق المزايا التنافسية وفقا لنظرية القائمة علي أساس الموارد (VRIO)
بواسطة: حساني، رقية منشور: (2016) -
دور الأساليب الإدارية في إدارة رأس المال الفكري لتحقيق الميزة التنافسية
بواسطة: لعور، عبدالحفيظ منشور: (2014)
