0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
بني حمدان، خالد محمد طلال
عرض
1
-
20
من
55
للبحث:
'بني حمدان، خالد محمد طلال'
, وقت الاستعلام: 0.21s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
دراسة ميدانية تكشف واقع إدارة الخطر في الشركات الصناعيه الأردنية الصناعية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
بني
حمدان
،
خالد
محمد
طلال
المصدر:
رسالة التأمين
, مج 3, ع 4
الناشر:
الاتحاد الأردني لشركات التأمين
تاريخ:
2000
نوع المحتوى:
عروض رسائل
الصفحات:
5 - 6
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
25
2
اختر هذا السجل
أثر استراتيجيات التعلم التنظيمي في الأداء التنظيمي : دراسة ميدانية في مستشفيات عمان الخاصة
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
بني
حمدان
،
خالد
محمد
طلال
المصدر:
المجلة الأردنية للعلوم التطبيقية - سلسلة العلوم الانسانية
, مج 15, ع 1
الناشر:
جامعة العلوم التطبيقية الخاصة - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:
2013
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
79 - 97
المستخلص:
تهدف الدراسة إلى قياس مدى أثر استراتيجيات التعلم التنظيمي بالأداء التنظيمي في المستشفيات الخاصة العاملة في مدينة عمان. ولقياس استراتيجيات التعلم التنظيمي فقد اعتمدت الدراسة نموذجا...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
PDF (نص)
HTML
عدد مرات التحميل
115
3
اختر هذا السجل
تحليل علاقة نظم معلومات الموارد البشرية و رأس المال الفكري و أثرها في تحقيق الميزة التنافسية : دراسة ميدانية في شركات صناعة التأمين الأردنية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
بني
حمدان
،
خالد
محمد
طلال
تاريخ:
2002
الدرجة العلمية:
رسالة دكتوراه
الجامعة:
جامعة بغداد
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
4
اختر هذا السجل
نظام معلومات الموارد البشرية وعلاقته بعناصر رأس المال الفكري وأثرها في تحقيق الميزة التنافسية دراسة ميدانية في شركات صناعة التأمين الأردنية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
المحياوي، سعد زناد درويش
المصدر:
المجلة المصرية للدراسات التجارية
, مج 29, ع 2
الناشر:
جامعة المنصورة - كلية التجارة
تاريخ:
2005
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
91 - 124
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
86
5
اختر هذا السجل
أثر إدارة التعاقب الوظيفي على الاحتفاظ برأس المال الفكري في مجموعة شركات مالترانس
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
محمد، شادى حابس عبدالفتاح
المصدر:
مجلة جامعة عمان العربية للبحوث - سلسلة البحوث الإدارية
, مج4, ع1
الناشر:
جامعة عمان العربية - عمادة البحث العلمي والدراسات العليا
تاريخ:
2020
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
327 - 350
المستخلص:
هدفت الدراسة للتعرف إلى أثر إدارة التعاقب الوظيفي على الاحتفاظ برأس المال الفكري في مجموعة شركات مالترانس. واعتمدت الأسلوب الوصفي التحليلي للتعامل مع البيانات وتصنيفها، من خلال تصم...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
96
6
اختر هذا السجل
أثر استخدام برنامج حكيم في أداء الموظفين في المستشفيات الحكومية في العاصمة عمان
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Using Hakeem Program in Employees' Performance at Government Hospitals at Amman Capita
المؤلف:
خوالدة، أحمد حمد أحمد
تاريخ:
2021
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
59
7
اختر هذا السجل
أثر استراتيجيات تقييم الأداء على دوران العمل في البنوك التجارية الأردنية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Performance Appraisal Strategies at Job Turnover at Jordanian Commercial Banks
المؤلف:
قنديل، أسيل داوود
تاريخ:
2020
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
77
8
اختر هذا السجل
أثر الذكاء العاطفي في تحسين الأداء الوظيفي في شركة كارفور الأردن
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Emotional Inteligencie in Improving Job Performance at Carrefour Company in Jordan
المؤلف:
الصلاح، إياد محمد
تاريخ:
2020
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
105
9
اختر هذا السجل
أثر استراتيجية تنمية الموارد البشرية في تحسين قدرات شركات الاتصالات الأردنية: دراسة ميدانية على فروع العاصمة عمان...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Human Resource Development Strategy in Improving the Capabilities of Jordanian Telecommunications Companies: A Field Study on Branches at Amman Capital
المؤلف:
حنتولة، حنين أنور بشير
تاريخ:
2021
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
87
10
اختر هذا السجل
استراتيجية إدارة الموارد البشرية الإلكترونية وأثرها في تعزيز أداء موظفي أمانة عمان الكبرى
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Strategies of Electronic Human Resources Management and their Impact on Enhancing the Performance of Employees of the Greater Amman Municipality
المؤلف:
الدعامسة، خلود جمال محمد
تاريخ:
2021
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
95
11
اختر هذا السجل
أثر تدريب الموارد البشرية في إدارة الأزمات في المستشفيات الحكومية الأردنية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Training Human Resources in Crisis Management at Jordanian Governmental Hospitals
المؤلف:
النسور، ربي محمود محمد
تاريخ:
2021
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
133
12
اختر هذا السجل
أثر ممارسات إدارة الموارد البشرية الإلكترونية على الإبداع الاستراتيجي في الجامعات الأردنية الخاصة...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of E-Human Resources Management Practices on Strategic Creativity in Private Jordanian Universities
المؤلف:
العسود، فاتن عبدالرحمن أحمد
تاريخ:
2021
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
229
13
اختر هذا السجل
أثر الإثراء الوظيفي على سلوك المواطنة التنظيمية في الشركات الصناعية المساهمة العامة الأردنية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Job Enrichment on the Organizational Citizenship Behavior in Jordanian Industrial Joint Stock Companies
المؤلف:
الوريكات، ناصر محمد عبدالله
تاريخ:
2019
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
56
14
اختر هذا السجل
رأس المال الفكري وأثره على الأداء التنظيمي في شركة مياه الأردن (مياهنا)
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Intellectual Capital and Its Impact on Organizational Performance of Jordan Water Company Miyahuna
المؤلف:
المهيرات، روان علي شبيب
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
المستخلص:
هدفت الدراسة الحالية إلى قياس أثر رأس المال الفكري على الأداء التنظيمي في شركة مياه الأردن "مياهنا". واستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي للتعامل مع البيانات وتصنيفها، إذ تم تصم...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
150
15
اختر هذا السجل
أثر الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية على ابتكار المنتجات في شركات تكنولوجيا المعلومات الأردنية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Electronic Management of Human Resources on Products’ Innovation in Jordanian Information Technology Companies
المؤلف:
قطيشات، مهند علي سليمان
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية على ابتكار المنتجات في شركات تكنولوجيا المعلومات الأردنية، ولتحقيق أهداف الدراسة قام الباحث بتطوير استبانة م...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
250
16
اختر هذا السجل
أثر تخطيط الموارد البشرية على الأداء الوظيفي في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Human Resources Planning on Job Performance at the Social Security Corporation
المؤلف:
المفضي، رانيا عبدالحافظ
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر تخطيط الموارد البشرية على الأداء الوظيفي في المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي، ولتحقيق أهداف الدراسة قامت الباحثة بتطوير استبانة مكونة من (37) فقر...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
237
17
اختر هذا السجل
أثر تطبيق الادارة بالأهداف على تحسين اداء العاملين في مجلس الوزراء الكويتي
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Implementing Management by Objectives on Improving Employees Performance at the Kuwaiti Cabinet
المؤلف:
المطيري، طلال هوشان عبدالله
تاريخ:
2019
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت الدراسة الحالية إلى قياس أثر تطبيق الإدارة بالأهداف على تحسين أداء العاملين في مجلس الوزراء الكويتي. وقد استخدم الباحث المنهج الوصفي والتحليلي، واشتمل مجتمع الدراسة على جميع ا...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
576
18
اختر هذا السجل
أثر القيادة التحويلية على أداء العاملين في الهيئة العامة لشؤون القصر في دولة الكويت
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Transformational Leadership on the Employees’ Performance in the General Authority for Minors Affairs in the State of Kuwait
المؤلف:
المطيري، نايف خالد فالح
تاريخ:
2019
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة آل البيت
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر القيادة التحويلية على أداء العاملين في الهيئة العامة لشؤون القصر في دولة الكويت. اتبع الباحث في الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وتكون مجتمع الدر...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
315
19
اختر هذا السجل
أثر إدارة المواهب على تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية في المستشفيات الخاصة في الأردن
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Impact of Talent Management on Enhancing the Organizational Citizenship Behavior in Private Hospitals in Jordan
المؤلف:
الفواعير، مالك عبدالكريم سالم
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
المستخلص:
هدفت هذه الدراسة إلى معرفة أثر إدارة المواهب على تعزيز سلوك المواطنة التنظيمية في المستشفيات الخاصة في الأردن، من خلال معرفة أثر وظائف إدارة المواهب على تعزيز سلوك المواطنة التنظيم...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
304
20
اختر هذا السجل
أثر التمكين الإداري على ذكاء الأعمال في شركة مصفاة البترول الأردنية
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Impact of Managerial Empowerment on Business Intelligence in Jordan Petroleum Refinery Company
المؤلف:
العدوان، نضال صالح اسحق
تاريخ:
2018
الدرجة العلمية:
رسالة ماجستير
الجامعة:
جامعة عمان العربية
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى قياس أثر التمكين الإداري على ذكاء الأعمال في شركة مصفاة البترول الأردنية، وقد اعتمدت الدراسة على المنهج الوصفي التحليلي، وتكون مجتمع الدراسة من شركة مصفاة البترول...
المستخلص الكامل
صفحة العنوان
المستخلص
قائمة المحتويات
24 صفحة الأولى
1 الفصل
2 الفصل
3 الفصل
4 الفصل
5 الفصل
الخاتمة
المصادر والمراجع
الملاحق
عدد مرات التحميل
212
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
2
3
التالي »
[3]
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو
