ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الفساد الإداري

المصدر: الفكر الشرطي
الناشر: القيادة العامة لشرطة الشارقة - مركز بحوث الشرطة
المؤلف الرئيسي: حسن، محمد قدري (مؤلف)
المجلد/العدد: مج15, ع2
محكمة: نعم
الدولة: الإمارات
التاريخ الميلادي: 2006
الشهر: يوليو
الصفحات: 170 - 225
ISSN: 1681-5297
رقم MD: 603513
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

474

حفظ في:
المستخلص: يسعى هذا البحث إلى تناول الفساد الإداري وسبل مواجهته. ولقد تمت معالجة الموضوع من خلال عدة نقاط هي تحديد مفهوم الفساد الإداري والعوامل المؤدية إليه سواء ما يتعلق منها بالإدارة أو بالموظف العام أو جمهور المتعاملين مع الإدارة، وأخيراً تم طرح بعض التصورات والإجراءات بشأن مواجهة الفساد الإداري. \ ولقد انتهت الدراسة إلى جملة من النتائج أبرزها أن الفساد الإداري يؤدي إلى فقدان الثقة في الجهاز الإداري وانهيار القيم والمثل فضلاً عن إعاقته خطط التنمية والإصلاح. كذلك أظهرت النتائج أن من أهم عوامل الفساد قيام بعض الموظفين بتحويل الوظيفة العامة التي يشغلونها إلى مشروع استثماري يوظف من خلالها صلاحياته واختصاصاته الإدارية لمصالحه الشخصية.

ISSN: 1681-5297
البحث عن مساعدة: 789533