The Effects of Training and Development on Employees Performance in SRPC

المؤلف الرئيسي:	Al Harbi, Zaed Faisal Bin Kami (Author)
مؤلفين آخرين:	Khan, Al Hajie Saidy (Advisor)
التاريخ الميلادي:	2011
موقع:	كيل
الصفحات:	1 - 81
رقم MD:	610697
نوع المحتوى:	رسائل جامعية
اللغة:	الإنجليزية
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	Keele University
الكلية:	School of Management
الدولة:	بريطانيا
قواعد المعلومات:	+Dissertations
مواضيع:	التدريب المهني \| الموظفون \| إدارة الموارد البشرية \| الشركة السعودية للأبحاث والنشر
رابط المحتوى:	صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

LEADER	01427nam a22003257a 4500
001	0022318
041		\|a eng
100		\|9 12461 \|a Al Harbi, Zaed Faisal Bin Kami \|e Author
245		\|a The Effects of Training and Development on Employees Performance in SRPC
260		\|a كيل \|c 2011
300		\|a 1 - 81
336		\|a رسائل جامعية
502		\|b رسالة ماجستير \|c Keele University \|f School of Management \|g بريطانيا \|o 0019
653		\|a التدريب المهني \|a الموظفون \|a إدارة الموارد البشرية \|a الشركة السعودية للأبحاث والنشر
700		\|9 37001 \|a Khan, Al Hajie Saidy \|e Advisor
856		\|u 9823-075-003-0019-T.pdf \|y صفحة العنوان
856		\|u 9823-075-003-0019-A.pdf \|y المستخلص
856		\|u 9823-075-003-0019-C.pdf \|y قائمة المحتويات
856		\|u 9823-075-003-0019-F.pdf \|y 24 صفحة الأولى
856		\|u 9823-075-003-0019-1.pdf \|y 1 الفصل
856		\|u 9823-075-003-0019-2.pdf \|y 2 الفصل
856		\|u 9823-075-003-0019-3.pdf \|y 3 الفصل
856		\|u 9823-075-003-0019-4.pdf \|y 4 الفصل
856		\|u 9823-075-003-0019-5.pdf \|y 5 الفصل
856		\|u 9823-075-003-0019-6.pdf \|y 6 الفصل
856		\|u 9823-075-003-0019-R.pdf \|y المصادر والمراجع
856		\|u 9823-075-003-0019-S.pdf \|y الملاحق
930		\|d n
995		\|a +Dissertations
999		\|c 610697 \|d 610697