ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الفروق الفردية بين العاملين وأهميتها في التوجيه المهني والتعامل

المصدر: إدارة الاعمال
الناشر: جمعية إدارة الاعمال العربية
المؤلف الرئيسي: علي، علي أحمد (مؤلف)
المجلد/العدد: ع 66
محكمة: لا
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 1994
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 37 - 41
رقم MD: 62366
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
قواعد المعلومات: EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

96

حفظ في: