| LEADER |
05647nam a22002057a 4500 |
| 001 |
0024955 |
| 024 |
|
|
|3 10.12816/0019534
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|9 81244
|a البرازي، مبارك عواد
|q Albarazi, Mubarak Awwad
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a برنامج تدريبي مقترح لتطوير القيادات الجامعية بدولة الكويت في مجال الإدارة الإستراتيجية
|
| 260 |
|
|
|b المؤسسة العربية للاستشارات العلمية وتنمية الموارد البشرية
|c 2014
|g يناير
|
| 300 |
|
|
|a 329 - 377
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|e هدفت الدراسة إلى التعرف على أهم عمليات الإدارة الاستراتيجية اللازمة لتطوير الإدارة الجامعية. وكشفت عن أهمية التدريب الإداري للقيادات الجامعية في الكويت. واهتمت بوضع تصور تدريبي مقترح لتطوير القيادات الجامعية في مجال الإدارة الاستراتيجية لتكون قادرة على استيعاب الحاضر ومواكبة التقدم العلمي والتكنولوجي وتلبية متطلبات سوق العمل. \nواستخدمت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي. وتكونت الدراسة من ثلاث محاور وتتمثل فى المحور الاول الذى تناول عمليات الادارة الاستراتيجية اللازمة لتطوير الادارة الجامعية. وتطبيقات الادارة الاستراتيجية فى المجال التعليميي الجامعي. وأهمية الادارة الاستراتيجية بالنسبة للجامعة. والتحديات والقيود على عملية الإدارة الاستراتيجية الجامعية. ثم انتقل المحور الثانى إلى أهمية التدريب الإداري على هذه العمليات للقيادات الجامعية فى الكويت. كما أوضح أهمية التدريب الاداري وما يندرج تحته من أهمية التدريب للمؤسسة وللأفراد العاملين وأهمية التدريب فى تطوير العلاقات الانسانية. وتطرق المحور الثالث إلى مناقشة البرنامج التدريبي المقترح لتطوير القيادات الجامعية بالكويت في مجال الادارة الاستراتيجية.\nوأوصت الدراسة بضرورة توعية القيادات الجامعية بأهمية الإدارة الاستراتيجية ودورهم فى اتخاذ القرارات والتخطيط العام للجامعة ورسم الأهداف وذلك للمساعدة في الوصول للأهداف المرجوة. وأكدت على أهمية العمل على ترسيخ ثقافة النظم والادوار. وذلك من خلال التقويم الذاتى للعاملين وتحمل المسئولية الفردية. بما يضمن جودة المنتج التعليمي.كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018
|f The study aimed to identify the most important strategic management processes necessary for the development of university administration. It revealed the importance of administrative training for university leaders in Kuwait. It is concerned with the development of a proposed training conception for the development of university leadership in the field of strategic management to be able to absorb the present, keep pace with scientific and technological progress and meet the requirements of the labor market. \nThe descriptive analytical method was used. The study consisted of three topics, the first of which dealt with strategic management processes necessary for the development of university administration, applications of strategic management in the field of university education, the importance of strategic management for the University, and challenges and restrictions on the university's strategic management process. Then the second topic dealt with the importance of administrative training on these operations for university leaders in Kuwait. It also pointed out the importance of administrative training and the importance of training for the institution and the employees and the importance of training in the development of human relations. The third topic dealt with the proposed training program for the development of university leadership in Kuwait in the field of strategic management. \nThe study recommended that the university leaders should be made aware of the importance of strategic management and their role in decision making, general planning of the university and the setting of objectives in order to help to achieve the desired goals. It stressed on the importance of working to consolidate the culture of systems and roles, through self-evaluation of employees and taking individual responsibility, ensuring the quality of the educational product..This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018
|
| 653 |
|
|
|a البرامج التدريبية
|a التعليم الجامعي
|a القيادات الجامعية
|a الإدارة الإستراتيجية
|a طلاب الجامعات
|a الكويت
|a التطوير الإداري
|a الإدارة التعليمية
|
| 773 |
|
|
|4 التربية والتعليم
|6 Education & Educational Research
|c 018
|l 045
|m س15, ع45
|o 0137
|s عالم التربية
|t The World of Education
|v 015
|x 1110-4406
|
| 856 |
|
|
|u 0137-015-045-018.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a EduSearch
|
| 999 |
|
|
|c 626777
|d 626777
|
