ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







التمييز الإيجابي لصالح المرأة في الاتفاقيات الدولية و قوانين العمل و التشريعات الوطنية

المصدر: مجلة العدل
الناشر: وزارة العدل - المكتب الفني
مؤلف: السودان. وزارة العدل (مؤلف)
المجلد/العدد: س12, ع31
محكمة: نعم
الدولة: السودان
التاريخ الميلادي: 2010
الشهر: ديسمبر
الصفحات: 319 - 340
رقم MD: 639931
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

104

حفظ في:
المستخلص: التمييز الإيجابي قرر في التشريعات الوطنية في مجال العمل والوظيفة العامة والمجالات الأخرى منذ زمن بعيد لمراعاة حالة المرأة في أوضاع خاصة ، ولكن بعد اتفاقية السلام الشامل أشار الدستور الانتقالي للتمييز الإيجابي بوجه عام ويبقى السؤال هل استفادت المرأة من هذه الميزات