LEADER |
02144nam a22002057a 4500 |
001 |
0099099 |
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|9 189723
|a برينان، بول
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a الارتقاء بجودة و شكل التعليم الفني و المهني و التدريب :
|b هل هو تدريب ذوي المستوى الأدنى أم آلية لتحقيق النمو الشامل و المستدام ؟
|
260 |
|
|
|b مركز مطبوعات اليونسكو
|c 2014
|g يونيو
|
300 |
|
|
|a 291 - 311
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
520 |
|
|
|a بالرغم من اعتبار نظام كندا في تقديم التعليم الفني ، والمهني ، والتدريب من زمن ليس ببعيد نظاما من الدرجة الثانية ، نواه الآن يقدم تعليما لمرحلة ما بعد الثانوي يلبي حاجات الحرفيين ذوي المهارات العالية في كل فئات العمل . ولأن هذا النظام تطور، فنراه يعمل على تغيير النظرة العامة لتعليم المهارات . وتحلل هذه المقالة الدروس الأربعة المستفادة من هذه التجربة : بشأن أهمية السلطة اللامركزية، والعلاقات الوثيقة مع أصحاب العمل ، والاهتمام بحاجات الطلاب ، والقيادة المبدعة ، واللغة . وتتناول أيضا مصالح وحاجات الشركاء الدوليين بالإشارة إلى النظام اللامركزي الكندي في التعليم الفني ، والمهني ، والتدريب.
|
653 |
|
|
|a التعليم الفني
|a التنمية المستدامة
|a التدريب المهني
|a السياسة التعليمية
|a كندا
|
773 |
|
|
|4 التربية والتعليم
|6 Education & Educational Research
|c 005
|e Prospects
|f Mustaqbaliyyāt - Al-Yūniskū
|l 002
|m مج44, ع2
|o 0012
|s مستقبليات
|v 044
|x 0254-119X
|
700 |
|
|
|9 308409
|a محمد، زين العابدين سيد
|e مترجم
|
856 |
|
|
|u 0012-044-002-005.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
995 |
|
|
|a EduSearch
|
999 |
|
|
|c 706029
|d 706029
|