أثر الإلتزام بتوقيت تطبيقات الرقابة الإدارية وبطاقة الأداء المتوازن في تحسين جودة الأداء: دراسة إستطلاعية في شركة الكهرباء الوطنية في الأردن
| العنوان بلغة أخرى: |
The Impact Of Managerial Control Applications Timeliness Commitment And Balance Scored Card On Improvement Performance Quality: An Exploratory Study In National Electric Company In Jordan |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | العنزي، عادل ثامر قصيم (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | عباس، علي محمد صالح (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2014
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 132 |
| رقم MD: | 724612 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة الشرق الأوسط |
| الكلية: | كلية الأعمال |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
102
| LEADER | 01819nam a22003257a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0294334 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 100 | |9 379069 |a العنزي، عادل ثامر قصيم |e مؤلف | ||
| 245 | |a أثر الإلتزام بتوقيت تطبيقات الرقابة الإدارية وبطاقة الأداء المتوازن في تحسين جودة الأداء: دراسة إستطلاعية في شركة الكهرباء الوطنية في الأردن | ||
| 246 | |a The Impact Of Managerial Control Applications Timeliness Commitment And Balance Scored Card On Improvement Performance Quality: An Exploratory Study In National Electric Company In Jordan | ||
| 260 | |a عمان |c 2014 | ||
| 300 | |a 1 - 132 | ||
| 336 | |a رسائل جامعية | ||
| 502 | |b رسالة ماجستير |c جامعة الشرق الأوسط |f كلية الأعمال |g الاردن |o 0138 | ||
| 653 | |a الرقابة الإدارية |a بطاقة الأداء المتوازن |a شركة الكهرباء الوطنية |a تحسين الأداء |a الأردن | ||
| 700 | |9 377456 |a عباس، علي محمد صالح |e مشرف | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-T.pdf |y صفحة العنوان | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-A.pdf |y المستخلص | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-C.pdf |y قائمة المحتويات | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-F.pdf |y 24 صفحة الأولى | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-1.pdf |y 1 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-2.pdf |y 2 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-3.pdf |y 3 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-4.pdf |y 4 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-5.pdf |y 5 الفصل | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-R.pdf |y المصادر والمراجع | ||
| 856 | |u 9802-015-005-0138-S.pdf |y الملاحق | ||
| 930 | |d y | ||
| 995 | |a Dissertations | ||
| 999 | |c 724612 |d 724612 | ||
عناصر مشابهة
-
أثر برامج التدريب فى تحسين أداء العاملين : دراسة حالة فى شركة الكهرباء الوطنية فى الأردن
بواسطة: العمر، مصطفى ناصر حسن منشور: (2012) -
الرقابة الإدارية في الوقت المناسب وأثرها في تحسين جودة الأداء: دراسة ميدانية في القطاع الصحي بالأردن
بواسطة: أبو سلمى، عبدالله جميل منشور: (2016) -
أثر استخدام بطاقة الأداء المتوازن في تقييم الأداء الاستراتيجي: دراسة حالة سونلغاز - مؤسسة امتياز لتوزيع الكهرباء والغاز ورقة
بواسطة: عفيف، وسام منشور: (2022) -
أثر تدريب الموارد البشرية من خلال الوسائط الإلكترونية في تحسين الأداء الوظيفي للعاملين: دراسة حالة الشركة الوطنية للكهرباء والغاز الجزائرية SONELGAZ
بواسطة: عادل، دعاس منشور: (2019) -
أثر أنماط القيادة التحويلية والتعاملية في أداء شركة الكهرباء الوطنية
بواسطة: الطوالبة، وفاء عبدالله منشور: (2016)
