التفويض وأثره على مستوى أداء العاملين في الدوائر الحكومية في مدينة إربد من وجهة نظر الإدارة الإشرافية
| العنوان بلغة أخرى: |
Authority Delegation and its Impact on Employees' Oerformance at Jordanian Governmental Departments of Irbid City: the Supervisory Management's Perspective |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | عجلوني، عمار سالم أحمد (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الشياب، أحمد (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2013
|
| موقع: | اربد |
| الصفحات: | 1 - 101 |
| رقم MD: | 733754 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة اليرموك |
| الكلية: | كلية الاقتصاد و العلوم الادارية |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
81
عناصر مشابهة
-
مستوي استخدام تكنولوجيا المعلومات وأثره على أداء العاملين في الدوائر الحكومية الأردنية بمحافظة إربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: الختالين، يزن عبدالحافظ عبدالحليم منشور: (2016) -
مستوى استخدام تكنولوجيا المعلومات وأثره على أداء العاملين في الدوائر الحكومية الأردنية إربد من وجهة نظر العاملين
بواسطة: الختالين، يزن عبدالحافظ عبدالحليم منشور: (2013) -
التفويض الإداري و أثره على الاداء الوظيفي في مستشفيات القطاع العام في الأردن: دراسة تحليلية
بواسطة: العاني، نجوى باقر منشور: (2010) -
مستوى ممارسة الثقافة التنظيمية وأثره على مستوى إدارة التغيير في الدوائر الحكومية في محافظة إربد من وجهة نظر العاملين فيها
بواسطة: عرابي، رهام عبدالعزيز ذيب منشور: (2013) -
درجة ممارسة التفويض الإداري في مديريات التربية والتعليم في محافظة إربد من وجهة نظر القادة الإداريين والعاملين فيها
بواسطة: عرسان، ابتهال عبداللطيف منشور: (2022)
