LEADER |
01724nam a22003137a 4500 |
001 |
0296539 |
041 |
|
|
|a ara
|
100 |
|
|
|9 385718
|a أبو غزة، إياد فتحي محمد
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وأثره على أداء المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن من وجهة نظر العاملين
|
246 |
|
|
|a The Human Resources Strategic Planning and its Impact on the Social Security Public Corporation's Performance from the Employees' Perspective
|
260 |
|
|
|a اربد
|c 2011
|
300 |
|
|
|a 1 - 153
|
336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة اليرموك
|f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية
|g الاردن
|o 0987
|
653 |
|
|
|a التخطيط الاستراتيجي
|a الموارد البشرية
|a تقييم الأداء
|a المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي
|a العاملون
|a الأردن
|
700 |
|
|
|9 326184
|a نصير، نعيم عقلة
|e مشرف
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-A.pdf
|y المستخلص
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-1.pdf
|y 1 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-2.pdf
|y 2 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-3.pdf
|y 3 الفصل
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-O.pdf
|y الخاتمة
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
856 |
|
|
|u 9802-003-005-0987-S.pdf
|y الملاحق
|
930 |
|
|
|d y
|
995 |
|
|
|a Dissertations
|
999 |
|
|
|c 734968
|d 734968
|