ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وأثره على أداء المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن من وجهة نظر العاملين

العنوان بلغة أخرى: The Human Resources Strategic Planning and its Impact on the Social Security Public Corporation's Performance from the Employees' Perspective
المؤلف الرئيسي: أبو غزة، إياد فتحي محمد (مؤلف)
مؤلفين آخرين: نصير، نعيم عقلة (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2011
موقع: اربد
الصفحات: 1 - 153
رقم MD: 734968
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة اليرموك
الكلية: كلية الاقتصاد و العلوم الادارية
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

175

حفظ في:
LEADER 01724nam a22003137a 4500
001 0296539
041 |a ara 
100 |9 385718  |a أبو غزة، إياد فتحي محمد  |e مؤلف 
245 |a التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية وأثره على أداء المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي في الأردن من وجهة نظر العاملين 
246 |a The Human Resources Strategic Planning and its Impact on the Social Security Public Corporation's Performance from the Employees' Perspective 
260 |a اربد  |c 2011 
300 |a 1 - 153 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة اليرموك  |f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية  |g الاردن  |o 0987 
653 |a التخطيط الاستراتيجي  |a الموارد البشرية  |a تقييم الأداء  |a المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي  |a العاملون  |a الأردن 
700 |9 326184  |a نصير، نعيم عقلة  |e مشرف 
856 |u 9802-003-005-0987-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-003-005-0987-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-003-005-0987-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-003-005-0987-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-003-005-0987-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0987-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0987-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-003-005-0987-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9802-003-005-0987-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-003-005-0987-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 734968  |d 734968