LEADER |
02967nam a22002057a 4500 |
001 |
0138565 |
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b السودان
|
100 |
|
|
|9 267964
|a عبدالماجد، منال عبدالرحمن
|e مؤلف
|
245 |
|
|
|a تقويم الطلبة لمقررات وأعضاء هيئة التدريس بكليات بريدة الأهلية وعلاقته ببعض المتغيرات : دراسة حالة كلية العلوم الإدارية والإنسانية
|
260 |
|
|
|b جامعة أم درمان الإسلامية - كلية الاقتصاد والعلوم السياسية
|c 2014
|g شوال / أغسطس
|m 1436
|
300 |
|
|
|a 117 - 134
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
520 |
|
|
|a هدفت هذه الدراسة إلى تقويم كل من مقررات وأعضاء هيئة التدريس كلية العلوم الإدارية والإنسانية - كليات بريده الأهلية ولتحقيق ذلك تبنت الدراسة استبانة تقويم المقرر المطروحة من قبل الهيئة الوطنية للتقويم والاعتماد الأكاديمي - المملكة العربية السعودية - المكونة من 27 فقرة حيث تم توزيعها على جميع طالبات أقسام (حقوق- إدارة الموارد البشرية - محاسبة) في جميع المستويات (500) استبانة بهدف تقويم (60) مقرر دراسي و(20) عضو هيئة تدريس. أظهرت نتائج الدراسة عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى 0.05 في جميع الممارسات التدريسية تعزى لمتغير القسم أو متغير نوع المقرر (متطلب تخصص - متطلب كلية - متطلب جامعة) ما عدا استخدام عضو هيئة التدريس للتقنية حيث وجدت فروق لصالح متطلب التخصص. ولا توجد فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى 0.05 لبيانات تقويم المقرر تعزى لمتغير القسم أو نوع المقرر. أوصت الدراسة بضرورة تنفيذ برامج تهدف لتوعية الطلبة بأهمية دورهم في تقويم أعضاء هيئة التدريس، وتطوير أدوات ووسائل تقويم الأستاذ الجامعي كما اقترحت بعض الدراسات الأخرى.
|
653 |
|
|
|a السياسة التعليمية
|a البرامج التعليمية
|a الوسائل التعليمية
|a التعليم الجامعي
|a كليات بريدة الأهلية
|a القصيم
|a السعودية
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 العلوم السياسية
|6 Economics
|6 Political Science
|c 004
|l 017
|m ع17
|o 1236
|s مجلة الاقتصاد والعلوم السياسية والإحصائية
|t Journal of Economics and Political Science and Statistics
|v 000
|x 1858-5868
|
856 |
|
|
|u 1236-000-017-004.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 758860
|d 758860
|