ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الاغتراب المهني من منظور علم النفس العمل والتنظيم بين التناول وإشكالية المفهوم

العنوان المترجم: Occupational Alienation from The Perspective of Psychology, Work and Organization Between Approach and Problematic of Concept
المصدر: مجلة آفاق للعلوم
الناشر: جامعة زيان عاشور الجلفة
المؤلف الرئيسي: بحري، صابر (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Bahri, Saber
مؤلفين آخرين: خرموش، منى (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع1
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2016
الصفحات: 70 - 79
DOI: 10.37167/1677-000-001-005
ISSN: 2507-7228
رقم MD: 815250
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex, EcoLink, EduSearch
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

15

حفظ في:
المستخلص: ان الاغتراب المهني كمصطلح لا يزال لحد اليوم لم يلقي العناية من الدراسات خاصة النفسية منها باعتبار انه مصطلح فلسفي لم يلج حقل علم النفس الا مؤخرا كظاهر نفسية تستدعي دراستها، ولعل قلة الدراسات النفسية التي اهتمت بموضوع الاغتراب المهني راجعة لعدم التحديد الدقيق لهذا المصطلح، وهو ما جعلنا نهتم بدراسة الاغتراب المهني من حيث تبيان تطوره وتحديد مفهومة وكذا اهم الخصائص التي تميزه.

The professional alienation term still limit today did not deliver the care of a private psychiatric including studies considering that a philosophical term has only recently penetrates psychology field psychological Kazahr require study, and perhaps the lack of psychological studies that have shown interest in the topic of professional alienation due to lack of precise determination of this term, which is We made us care about the professional study of alienation in terms of showing its development and define his concept, as well as the most important characteristics that distinguish it

ISSN: 2507-7228