ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







ممارسة الحرية الدينية في مكان العمل: دراسة مقارنة

المصدر: مجلة العلوم القانونية والاقتصادية
الناشر: جامعة عين شمس - كلية الحقوق
المؤلف الرئيسي: عزام، علا فاروق صلاح (مؤلف)
المجلد/العدد: مج58, ع1
محكمة: نعم
الدولة: مصر
التاريخ الميلادي: 2016
الشهر: يناير
الصفحات: 629 - 725
رقم MD: 829488
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo, EcoLink
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

78

حفظ في:
المستخلص: هدفت الدراسة إلى بيان "ممارسة الحرية الدينية في مكان العمل" دراسة مقارنة. وتناولت الدراسة فصلين هما: الفصل الأول "الإطار النظري لممارسة العمال حرياتهم الدينية في مكان العمل" وتضمن المبحث الأول "التعريف بالحرية الدينية للعامل وأهم تطبيقاتها" وشمل "المطلب الأول مفهوم الحرية الدينية للعامل وعناصرها، والمطلب الثاني مبدأ الحياد الديني للدولة وأثره في تنظيم ممارسة الحرية الدينية في مكان العمل. والمبحث الثاني "مظاهر ممارسة الحرية الدينية" وتضمن "المطلب الأول مظاهر ممارسة الحرية الدينية بصفة عامة، والمطلب الثاني أوجه ممارسة العامل حرياته الدينية في مكان العمل". وتمثل الفصل الثاني في "الجوانب القانونية لممارسة الحرية الدينية في مكان العمل" وتضمن "المبحث الأول خصوصية مكان العمل وأثرها في تحديد نطاق ممارسة الحرية الدينية" وشمل "المطلب الأول خصوصية مكان العمل ومظاهرها، والمطلب الثاني التزامات العامل في ممارسته حريته الدينية في مكان العمل". والمبحث الثاني "ضمانات الحرية الدينية للعمال" وتضمن "المطلب الأول التزامات صاحب العمل بضمان ممارسة العمال حرياتهم الدينية، والمطلب الثاني التعويض عن التعسف في تنظيم ممارسة الحرية الدينية". وجاءت نتائج الدراسة مؤكدة على أن ضعف التنظيم التشريعي لممارسة الحرية الدينية وهي حق أساسي لكل عامل في أماكن العمل أو خارجها، وهو ما يعكر صفو العلاقة بين العمال وأصحاب الأعمال في كثير من الأحيان، لعدم وضوح الضوابط التشريعية التي تحكم تفاصيلها". كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018