| LEADER |
02559nam a22002537a 4500 |
| 001 |
1591531 |
| 024 |
|
|
|3 10.12816/0048035
|
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|9 238810
|a سعيدي، توفيق
|q Saidi, Tawfiq
|e مؤلف
|
| 242 |
|
|
|a Sociology of Leadership and The Problem of Regulatory Accuracy Examination
|
| 245 |
|
|
|a سوسيولوجيا القيادة وإشكالية فحص الدقة التنظيمية
|
| 260 |
|
|
|b مؤسسة كنوز الحكمة للنشر والتوزيع
|c 2017
|g جوان
|
| 300 |
|
|
|a 175 - 184
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a يحتل موضوع القيادة أهمية منذ الأزل أهمية قصوى على اعتبار أن السمة الثابتة للمجتمعات عبر التاريخ هو التغير في حد ذاته، ولما كان من البديهي أن التغير داخل كل فضاء لا يتم بمعزل عن إطار الفاعل، ذلك الفاعل المتغير بصقة المدخل الاستراتيجي لكل حركة تغير تنظيمي بغرض أهداف معينة، وبتطور المجتمع المعاصر أخذ مفهوم القيادة بعدا تقنيا مركزا ودقيقا في فضاء المؤسسة المرتكزة على قواعد العمل العقلاني.
|
| 520 |
|
|
|b The bottom line is that the importance of leadership has always been of paramount importance because the constant character of societies throughout history is change in itself, and since it is clear that change within each space is independent of the actor's framework and with the development of modern society, the concept of leadership takes on a technical, Organization, which is based on the rules of the bloc. Keywords: leader, history, order, strategy, intelligence, goal, space.
|
| 653 |
|
|
|a علم الاجتماع
|a علم النفس الإداري
|a الصراع التنظيمي
|a التنظيم الإداري
|
| 692 |
|
|
|a القائد
|a التاريخ
|a المنظومة
|a الاستراتيجية
|a الذكاء
|a الهدف
|a الفضاء
|b leader
|b history
|b order
|b strategy
|b intelligence
|b goal
|b space
|
| 773 |
|
|
|4 العلوم الاجتماعية ، متعددة التخصصات
|6 Social Sciences, Interdisciplinary
|c 012
|e Al - Hikma Journal of Social Studies
|f Mağallaẗ al-ḥikmaẗ li-l-dirāsāt al-iğtimāՙiyyaẗ
|l 010
|m ع10
|o 1456
|s مجلة الحكمة للدراسات الإجتماعية
|v 000
|x 2353-0529
|
| 856 |
|
|
|u 1456-000-010-012.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 835626
|d 835626
|
