Investigating the Relationship between Perceived Leader Integrity and Employee Voice in SMEs Travel Agents: A Case of Travel Agents in Egypt
| المصدر: | المجلة المصرية للدراسات التجارية |
|---|---|
| الناشر: | جامعة المنصورة - كلية التجارة |
| المؤلف الرئيسي: | نجم، عبدالحكيم أحمد ربيع (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Nagm, Abdel-Hakim Ahmed |
| مؤلفين آخرين: | السطوحي، أحمد أحمد (م. مشارك) , حماد، أحمد عادل محمود محمد (م. مشارك) |
| المجلد/العدد: | مج41, ع1 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
مصر |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| الصفحات: | 1 - 30 |
| رقم MD: | 847044 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | الإنجليزية |
| قواعد المعلومات: | EcoLink |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
نزاهة القائد المدركة | صوت الموظف | شركات السياحة المتوسطة والصغيرة | Perceived Leader Integrity | Employee Voice | SMEs Travel Agents
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
98
| LEADER | 02774nam a22002417a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1602683 | ||
| 041 | |a eng | ||
| 044 | |b مصر | ||
| 100 | |a نجم، عبدالحكيم أحمد ربيع |g Nagm, Abdel-Hakim Ahmed |e مؤلف |9 324841 | ||
| 245 | |a Investigating the Relationship between Perceived Leader Integrity and Employee Voice in SMEs Travel Agents: |b A Case of Travel Agents in Egypt | ||
| 260 | |b جامعة المنصورة - كلية التجارة |c 2017 | ||
| 300 | |a 1 - 30 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a قامت هذه الدراسة بالتحقق من كيفية تأثير نزاهة القائد المدركة على صوت الموظف (التحدث مع المدير والتحدث مع الزملاء) بشركات السياحة الصغيرة والمتوسطة في مصر. عن طريق تجميع البيانات من 500 من الموظفين المتعاملين مباشرة مع العملاء، تم إيجاد علاقة إيجابية بين نزاهة القائد المدركة وصوت الموظف (التحدث مع المدير والتحدث مع الزملاء). بالإضافة الى ذلك، تمت مناقشة الاثار النظرية والعملية لنتائج الدراسة وكذلك البحوث المستقبلية للدراسة. |b This study investigated how perceived leader integrity stimulates employee voice (Speaking up and speaking out) at small and medium enterprises (SMEs) travel agents in Egypt. Partial least squares structural equation modeling (PLS-SEM) is employed to test the research hypotheses. Using data collected from 500 front line employees, the study revealed that a positive and significant association exists between perceived leader integrity and employee voice (Speaking up and speaking out). In addition to that, we discussed the theoretical and practical implications of the results and the study's limitations and future research. | ||
| 653 | |a الشركات السياحية |a المشاريع التنموية |a المجتمع المصري | ||
| 692 | |a نزاهة القائد المدركة |a صوت الموظف |a شركات السياحة المتوسطة والصغيرة |b Perceived Leader Integrity |b Employee Voice |b SMEs Travel Agents | ||
| 700 | |9 454789 |a السطوحي، أحمد أحمد |e م. مشارك | ||
| 700 | |a حماد، أحمد عادل محمود محمد |g Hammad, Ahmed Adel Mahmoud Mohammed |e م. مشارك |9 454790 | ||
| 773 | |4 الاقتصاد |4 إدارة الأعمال |6 Economics |6 Business |c 034 |e The Egyptian Journal for Commercial Studies |l 001 |m مج41, ع1 |o 0460 |s المجلة المصرية للدراسات التجارية |v 041 | ||
| 856 | |u 0460-041-001-034.pdf | ||
| 930 | |d y |p y | ||
| 995 | |a EcoLink | ||
| 999 | |c 847044 |d 847044 | ||
عناصر مشابهة
-
Investigating the Relationship between Empowering Leader Behaviors and Employee Voice in SMEs Travel Agents: A Case of Travel Agents in Egypt
بواسطة: نجم، عبدالحكيم أحمد ربيع منشور: (2017) -
Viral Marketing Adoption among Egyptian Travel Agents : Perceived Benefits and Barriers
بواسطة: Soliman, Mohammad منشور: (2014) -
Niche Market and Product Customization: Approaches to Increase the Arab Tourist Arrivals to Egypt: A Study of Hotels and Travel Agents
بواسطة: Fawzy, Nancy Mohamed منشور: (2016) -
The Mediating Effect of Employees' Resilience on the Relationship between Personality Traits and Organizational Resilience in the Egyptian Travel Agencies
بواسطة: فوزى، مروة منشور: (2020) -
The Role Of Integrated Markiting Communications On Dark Heritage Sites The Perspective Of Travel Agencies
بواسطة: Abdel Warith, Marwa Fawzi منشور: (2018)
