| LEADER |
03795nam a22002177a 4500 |
| 001 |
1618657 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الأردن
|
| 100 |
|
|
|a خليفي، رزقي
|q Khalifi, Rezqi
|e مؤلف
|9 423421
|
| 245 |
|
|
|a الإدارة الإلكترونية:
|b متطلبات ومعيقات التطبيق
|
| 260 |
|
|
|b مركز البحث وتطوير الموارد البشرية رماح ومختبر التنمية التنظيمية وإدارة الموارد البشرية جامعة البليدة 2 لونيسي علي الجزائر
|c 2017
|g نوفمبر
|
| 300 |
|
|
|a 54 - 64
|
| 336 |
|
|
|a بحوث المؤتمرات
|b Conference Proceedings
|
| 520 |
|
|
|e هدف البحث إلى الكشف عن متطلبات ومعيقات تطبيق الإدارة الإلكترونية. اشتمل البحث على محورين أساسيين. المحور الأول عرف مفهوم الإدارة الإلكترونية. أما المحور الثاني قدم متطلبات ومعيقات تطبيق الإدارة الإلكترونية. وتوصل البحث إلى مجموعة من النتائج، من أبرزها الإدارة الإلكترونية تعني استغلال تكنولوجيا المعلومات والاتصال لأداء مختلف الأعمال الإدارية اعتماداً على وسائل تكنولوجية وشبكات اتصال عالمية، وذلك بهدف الرفع من فعالية وكفاءة إنجاز مختلف الأنشطة. وإن للإدارة الإلكترونية أهمية كبيرة وأهداف عديدة أهمها: تحقيق الفعالية والكفاءة في إنجاز الأعمال. كما أن تطبيق الإدارة الإلكترونية ليس مجرد شعارات ترفع، وإنما تبنيها هو قرار استراتيجي يتطلب دراسة معمقة، وتوفير بيئة ملائمة (المتطلبات) لنجاحها، مع أخذ الحيطة والحذر من مختلف العوامل التي قد تمنع من تحقيق فعالية وكفاءة تطبيق الإدارة الإلكترونية. وقدم البحث عدة توصيات، جاء مجملها في نشر ثقافة تكنولوجيا المعلومات والاتصال والإدارة الإلكترونية وأهميتها لدى مختلف أفراد المجتمع بالاعتماد على الوسائل الإعلامية. وإقناع العاملين بضرورة تبنى الإدارة الإلكترونية، وذلك من خلال إبراز مزاياها وسهولة استخدام تقنياها، وتدعيم ذلك من خلال التكوين المستمر لهم. والعمل على توفير البنية التحتية اللازمة لتطبيقها، ومواكبة التطورات الحاصلة في التجهيزات والوسائل الخاصة بها. وأخيراً الحرص على سلامة وأمن نظم المعلومات وقواعد البيانات المتعامل فيها.كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018
|
| 653 |
|
|
|a الإدارة الإلكترونية
|a التطور التكنولوجي
|a الحكومة الإلكترونية
|a الموارد البشرية
|
| 700 |
|
|
|9 467442
|a سليم، بو كزاطة
|e م. مشارك
|
| 773 |
|
|
|c 006
|d عمان
|i مركز البحث وتطوير الموارد البشرية (رماح) ومخبر التنمية التنظيمية وإدارة الموارد البشرية جامعة علي لونيسي البليدة 2
|l 000
|o 7483
|s أبحاث المؤتمر الدولي المحكم: الإدارة الإلكترونية بين الواقع والحتمية
|v 000
|
| 856 |
|
|
|u 7483-000-000-006.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
| 995 |
|
|
|a HumanIndex
|
| 999 |
|
|
|c 867537
|d 867537
|
