| LEADER |
03670nam a22003737a 4500 |
| 001 |
1483695 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 100 |
|
|
|9 468622
|a عبيدات، شرف أيمن
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a أثر تمكين العاملين في تحقيق الأهداف الإستراتيجية في وزارة الصحة الأردنية
|
| 246 |
|
|
|a The Impact of Employee’s Empowerment on Achieving Strategic Objectives in Jordanian Health Ministry
|
| 260 |
|
|
|a إربد
|c 2017
|
| 300 |
|
|
|a 1 - 121
|
| 336 |
|
|
|a رسائل جامعية
|
| 502 |
|
|
|b رسالة ماجستير
|c جامعة اليرموك
|f كلية الاقتصاد و العلوم الادارية
|g الاردن
|o 1113
|
| 520 |
|
|
|a هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر تمكين العاملين في تحقيق الأهداف الاستراتيجية في وزارة الصحة الأردنية، ولتحقيق أهداف الدراسة قام الباحث بتطوير استبانة مكونة من (48) فقرة، وتكون مجتمع الدراسة من كافة مدراء المديريات، ومدراء الدوائر، ومدراء المستشفيات، ورؤساء الأقسام والبالغ عددهم نحو (213) موظفا وموظفة، حيث قام الباحث بسحب عينة عشوائية بسيطة من مجتمع الدراسة بتوزيع (152) استبانة، وكان عدد الاستبانات المستردة والصالحة للتحليل (133) استبانة، ويشكلون ما نسبته (62.4%) من مجتمع الدراسة. وقد توصلت الدراسة إلى عدد من النتائج أبرزها: وجود أثر ذو دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (α ≤ 0.05) لأبعاد تمكين العاملين مجتمعة (تفويض السلطة، وفرق العمل، والاتصال الفعال، والتدريب) في تحقيق الأهداف الاستراتيجية ككل وهي: (الجودة، والتميز، والعدالة، والمشاركة) في وزارة الصحة الأردنية. وخرجت الدراسة ببعض التوصيات أبرزها: ضرورة تمكين العاملين في وزارة الصحة الأردنية بناء على منهجية واضحة لتخطيط مسارهم الوظيفي، بحيث يكمل كل من تمكين العاملين وتخطيط المسار الوظيفي بعضهما البعض، وضرورة وضع معايير مسبقة وواضحة لإجراءات العمل للوصول إلى الأداء المطلوب من أجل تحقيق الأهداف الاستراتيجية لوزارة الصحة الأردنية.
|
| 653 |
|
|
|a تمكين العاملين
|
| 653 |
|
|
|a الأهداف الإستراتيجية
|
| 653 |
|
|
|a وزارة الصحة الأردنية
|
| 653 |
|
|
|a الأردن
|
| 700 |
|
|
|9 423148
|a طبيشات، رامي محمد
|g Tabishat, Rami
|q Tobaishat, Rami
|e مشرف
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-T.pdf
|y صفحة العنوان
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-A.pdf
|y المستخلص
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-C.pdf
|y قائمة المحتويات
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-F.pdf
|y 24 صفحة الأولى
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-1.pdf
|y 1 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-2.pdf
|y 2 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-3.pdf
|y 3 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-4.pdf
|y 4 الفصل
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-O.pdf
|y الخاتمة
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-R.pdf
|y المصادر والمراجع
|
| 856 |
|
|
|u 9802-003-005-1113-S.pdf
|y الملاحق
|
| 930 |
|
|
|d y
|
| 995 |
|
|
|a Dissertations
|
| 999 |
|
|
|c 869830
|d 869830
|
