ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > نظرية الموظف الفعلي:...>الوصف

نظرية الموظف الفعلي: دراسة قانونية على الواقع الفلسطيني

العنوان المترجم: De Facto Employee Theory: A Legal Study on The Palestinian Reality
المصدر: مجلة القانون والأعمال
الناشر: جامعة الحسن الأول - كلية العلوم القانونية والاقتصادية والاجتماعية - مختبر البحث قانون الأعمال
المؤلف الرئيسي: أبو مسامح، عثمان يحيى أحمد (مؤلف)
المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): Abu Musameh, Othman Yehia Ahmed
مؤلفين آخرين: أبو مسامح، عمران يحيى أحمد (م. مشارك)
المجلد/العدد: ع29
محكمة: نعم
الدولة: المغرب
التاريخ الميلادي: 2018
الشهر: مارس
الصفحات: 8 - 58
DOI: 10.37324/1818-000-029-001
ISSN: 2509-0291
رقم MD: 886213
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: IslamicInfo, EcoLink
مواضيع:
الموظف الفعلى | الموظف العام | الوظيفة العامة | القانون الإدارى
رابط المحتوى:
PDF (صورة)      PDF (نص)      HTML
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

212

حفظ في:
المستخلص: استجدت مؤخرا على الساحة الفلسطينية مشكلة الموظفين الذين تم تعيينهم بعد الانقسام الفلسطيني عام 2007م، والتي يدور فيها الحديث حول مدى قانونية الموظفين من عدمه، والتي طغت الحزبية على بعض الآراء، خاصة وأن الحديث يدور حول شرعية هذه الفترة من عدمها، لكن في بحثنا هذا وضحنا الموظف القانوني، ووضعنا الحلول لهذه الإشكالية والتي طبقنا عليها نظرية الموظف الفعلي، حيث نراها الأقرب لحل هذه الإشكالية.

Recently, the problem of employees who were recruited after the Palestinian split in 2007 has arisen in the Palestinian arena, in which there is talk about the legality of employees or not. The party has overshadowed some opinions, especially as the talk revolves around the legitimacy of this period or not. But in this research, we explained the legal officer, and we developed solutions to this problem, on which we applied the theory of the actual employee, where we see it as the closest solution to this problem.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc. 2018
ISSN: 2509-0291

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.