العنوان المترجم: |
Representations of Work for The Algerian Leaders: An Exploratory Study in The Municipality of Metlili |
---|---|
المصدر: | مجلة العلوم الاجتماعية |
الناشر: | جامعة عمار ثليجي بالأغواط - كلية العلوم الاجتماعية |
المؤلف الرئيسي: | الباتول، علوط (مؤلف) |
مؤلفين آخرين: | بجاج، أحمد (م. مشارك) |
المجلد/العدد: | ع25 |
محكمة: | نعم |
الدولة: |
الجزائر |
التاريخ الميلادي: |
2017
|
الشهر: | جويلية |
الصفحات: | 235 - 253 |
ISSN: |
1112-6752 |
رقم MD: | 900238 |
نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
اللغة: | العربية |
قواعد المعلومات: | EduSearch |
مواضيع: | |
رابط المحتوى: |
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها. |
المستخلص: |
تتناول هذه الدراسة موضوع تمثلات العمل لدى الإطارات في البلدية، باعتبارها مؤسسة عمومية خدماتية، وتأسيسا على حتمية العمل كقيمة مركزية، لتفعيل دور هذه المؤسسات والتنظيمات وتطوير المجتمع الكلي. حيث يعد المورد البشري المتشبع بقيم العمل أساس تحقيق هذا الهدف، وتحديدا الإطارات كفئة مهنية، تحتل مكانة تنظيمية أساسية. وانطلاقا من نظرية النواة المركزية، اعتمدت دراستنا، لمعرفة وتحديد السمات التي تشكل وتؤطر هذه التمثلات، وخلفيتها الاجتماعية والثقافية، والمعان التي ينتجها الإطارات حول موضوع العمل، وتعريفهم للعمل، وما هي محدداته، باعتبار أن التمثلات الإطارات حول العمل تعد كحس مشترك يعمل على توجيه سلوكهم وأفعالهم، عبر المجال التنظيمي. This study deals with the subject of the work of tires in the municipality, as a public service institution, and based on the inevitability of work as a central value, to activate the role of these institutions and organizations and the development of the total society. A human resource saturated with business values is the basis for achieving this goal, namely tires as a professional category, which occupies a fundamental organizational position. Based on the theory of the central nucleus, our study relied on identifying and defining the features that shape and frame these representations, their social and cultural background, the meanings produced by the frames on the subject of work, their definition of work, and what are their determinants., Across the regulatory field. |
---|---|
ISSN: |
1112-6752 |