| LEADER |
02115nam a22002057a 4500 |
| 001 |
1668132 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b مصر
|
| 100 |
|
|
|9 293017
|a قاسم، حمدي عبدالمنعم
|e مؤلف
|
| 245 |
|
|
|a كيفية تطوير الذات
|
| 260 |
|
|
|b الجهاز المركزي المصري للتنظيم والادارة
|c 2018
|g يوليو
|
| 300 |
|
|
|a 78
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|e هدف المقال إلى بيان كيفية تطوير الذات". وأوضح المقال أن المفكرون قد اتفقوا على أن تطوير الذات، يندرج ضمن سعى الإنسان ونشاطه واستعداده لتحقيق ذاته، وتحصيل نجاحه، وذلك بغية الوصول إلى راحته النفسية واستشعاره للسعادة في حياته. وأكد المقال على إن تحديد الأهداف الأصل، من ينوي الانطلاق والمسير أن يعرف غايته ويحدد وجهته، وكذلك فإن تطوير الذات يعني الوصول للأهداف المحددة والواضحة، وتحديد الأهداف مطلب أساسي وضرورة ملحة تبني عليها عملية التطوير بصورة أساسية. واختتم المقال بالتأكيد على إن الطريق نحو تطوير الذات مغمور بالسعادة بجميع تفاصيله، إذ إن فطرة الإنسان تطلب الإنجاز والنجاح والثناء، وتكره الفشل والإحباط، وبالتالي فإن سعادة الإنسان تتحقق من خلال ما يكتسبه بشكل دائم ومستمر في جميع جوانب حياته. كُتب هذا المستخلص من قِبل دار المنظومة 2018
|
| 653 |
|
|
|a تطوير الذات
|a التعلم المستمر
|a التنمية البشرية
|
| 773 |
|
|
|4 الإدارة
|6 Management
|c 009
|l 159,160
|m س34, ع159,160
|o 0499
|s التنمية الإدارية
|t Administrative Development
|v 034
|
| 856 |
|
|
|u 0499-034-159,160-009.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p n
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 999 |
|
|
|c 919673
|d 919673
|
