ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







القيادة الأخلاقية وعلاقتها بالرضا الوظيفي لدى العاملين في وزارة الكهرباء والماء في دولة الكويت

العنوان بلغة أخرى: Ethical leadership and its Relationship to Employees Job Satisfaction at the Ministry of Electricity and Water in the State of Kuwait
المؤلف الرئيسي: الصالحي، حمود محسن حمود (مؤلف)
مؤلفين آخرين: أبا زيد، رياض أحمد محمد (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2018
موقع: المفرق
الصفحات: 1 - 133
رقم MD: 923223
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية: رسالة ماجستير
الجامعة: جامعة آل البيت
الكلية: كلية الاقتصاد
الدولة: الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

847

حفظ في:
LEADER 03045nam a22003377a 4500
001 1493093
041 |a ara 
100 |9 495163  |a الصالحي، حمود محسن حمود  |e مؤلف 
245 |a القيادة الأخلاقية وعلاقتها بالرضا الوظيفي لدى العاملين في وزارة الكهرباء والماء في دولة الكويت 
246 |a Ethical leadership and its Relationship to Employees Job Satisfaction at the Ministry of Electricity and Water in the State of Kuwait 
260 |a المفرق  |c 2018 
300 |a 1 - 133 
336 |a رسائل جامعية 
502 |b رسالة ماجستير  |c جامعة آل البيت  |f كلية الاقتصاد  |g الاردن  |o 0001 
520 |a هدفت الدراسة التعرف على العلاقة بين القيادة الأخلاقية والرضا الوظيفي لدى العاملين في وزارة الكهرباء والماء في دولة الكويت، والتعرف على واقع ممارسة القيادة الأخلاقية ومستوى الرضا الوظيفي. واتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي، وتم جمع البيانات من خلال استبانة تم تطويرها والتحقق من صدقها وثباتها طبقت على عينة مكونة من (398) موظفا. وتم استخدام الرزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (spss) في معالجة البيانات. وقد أظهرت نتائج الدراسة ما يلي: توجد علاقة ارتباط ذات دلالة إحصائية عند مستوى (α ≤ 0.05) بين القيادة الأخلاقية والرضا الوظيفي لدى العاملين في وزارة الكهرباء والماء بدولة الكويت، وقد أوصت الدراسة بضرورة رفع مستوى الرضا الوظيفي لدى العاملين في وزارة الكهرباء والماء في دولة الكويت لأن ذلك ينعكس إيجابا على تحقيق الأهداف بكفاءة وفاعلية. 
653 |a القيادة الأخلاقية  |a الرضا الوظيفي  |a وزارة الكهرباء والماء  |a الكويت  |a الموظفون 
700 |a أبا زيد، رياض أحمد محمد  |g Abazeed, Riad Ahmad  |e مشرف  |9 52705 
856 |u 9802-005-023-0001-T.pdf  |y صفحة العنوان 
856 |u 9802-005-023-0001-A.pdf  |y المستخلص 
856 |u 9802-005-023-0001-C.pdf  |y قائمة المحتويات 
856 |u 9802-005-023-0001-F.pdf  |y 24 صفحة الأولى 
856 |u 9802-005-023-0001-1.pdf  |y 1 الفصل 
856 |u 9802-005-023-0001-2.pdf  |y 2 الفصل 
856 |u 9802-005-023-0001-3.pdf  |y 3 الفصل 
856 |u 9802-005-023-0001-4.pdf  |y 4 الفصل 
856 |u 9802-005-023-0001-O.pdf  |y الخاتمة 
856 |u 9802-005-023-0001-R.pdf  |y المصادر والمراجع 
856 |u 9802-005-023-0001-S.pdf  |y الملاحق 
930 |d y 
995 |a Dissertations 
999 |c 923223  |d 923223