1اختر هذا السجل

أثرالتمكين النفسي على سلوك المواطنة للعاملين في مؤسسة الضمان الاجتماعي في الأردن

المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	مجلة جامعة النجاح للأبحاث - العلوم الإنسانية , مج 24, ع 2
الناشر:	جامعة النجاح الوطنية
تاريخ:	2010
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	493 - 519
المستخلص:	سعت الدراسة إلى الكشف عن مستوى التمكين النفسي وأثرة على سلوك المواطنة التنظيمية لدى العاملين في مؤسسة الضمان الاجتماعي في الأردن. ولتحقيق أهداف البحث تم تبني استبانه مطورة (معيارية... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

114

2اختر هذا السجل

تقييم المناخ التنظيمي و الولاء التنظيمي في شركة الاتصالات الاردنية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	المجلة العربية للعلوم الإدارية , مج 15, ع 1
الناشر:	جامعة الكويت - مجلس النشر العلمي
تاريخ:	2008
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	67 - 88
المستخلص:	يهدف هذا البحث إلى التعرف على المناخ التنظيمي والولاء التنظيمي السائد في شركة الاتصالات الأردنية، ومعرفة طبيعة العلاقة بينهما، ودراسة أثر المتغيرات الديموغرافية على تبني الولاء الت... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

131

3اختر هذا السجل

تقييم جودة الخدمات في مراكز الوزارات في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	مجلة المنارة للبحوث والدراسات , مج 16, ع 1
الناشر:	جامعة آل البيت - عمادة البحث العلمي
تاريخ:	2010
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	157 - 186
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى معرفة مستوى جودة الخدمات في مراكز الوزارات في الأردن من خلال استطلاع اتجاهات المراجعين. تم تطوير استبانه شملت جوانب الخدمة وهي: الجوانب الملموسة، ونظم العمل واجر... المستخلص الكامل
PDF (صورة) PDF (نص) HTML

عدد مرات التحميل

93

4اختر هذا السجل

أثر تصميم العمل على الأداء السياقي للعاملين في الوزارات الخدمية الأردنية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Work Design on the Contextual Performance of Employees in the Jordanian Service Ministries
المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	مجلة المنارة للبحوث والدراسات , مج27, ع1
الناشر:	جامعة آل البيت - عمادة البحث العلمي
تاريخ:	2021
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	91 - 121
المستخلص:	"هدفت الدراسة إلى التعرف على أثر تصميم العمل بأبعاده (تنوع المهارات، هوية العمل، أهمية العمل، التغذية الراجعة، الاستقلالية) على الأداء السياقي للعاملين في الوزارات الخدمية الأردنية... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

22

5اختر هذا السجل

اتجاهات العاملين في الأجهزة الحكومية في الأردن نحو العدالة التنظيمية

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	مجلة المنارة للبحوث والدراسات , مج 11, ع 2
الناشر:	جامعة آل البيت - عمادة البحث العلمي
تاريخ:	2005
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	175 - 211
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على اتجاهات العاملين في الأجهزة الحكومية في الأردن نحو ممارسة العدالة التنظيمية وقد تم تصميم استبانة لهذا الغرض تضمنت خمسة أبعاد للعدالة التنظيمية هي: ا... المستخلص الكامل
PDF (صورة)

عدد مرات التحميل

97

6اختر هذا السجل

مدى تطبيق معايير الجدارة في اختيارالمديرين في مراكز الوزارات في الأردن

إضافة إلى سلة النتائج

المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	المجلة الأردنية في إدارة الأعمال , مج 4, ع 1
الناشر:	الجامعة الأردنية - عمادة البحث العلمي
تاريخ:	2008
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	45 - 63
المستخلص:	استهدفت الدراسة معرفة مدى تطبيق معايير الجدارة في اختيار المديرين في مراكز الوزارات في الأردن، وتم تطوير استبانة وزعت على أفراد مجتمع الدراسة البالغ عددهم (500) فرد تم استعادة (380... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

7اختر هذا السجل

أثر القدرات الديناميكية في السيادة الاستراتيجية من خلال الحصانة التنظيمية في شركات الاتصالات الأردنية...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Dynamic Capabilities on Strategic Supremacy through Organizational Immunity at Jordanian Telecommunication Companies
المؤلف:	أبا زيد، رياض أحمد محمد
المصدر:	المجلة الأردنية في إدارة الأعمال , مج18, ع3
الناشر:	الجامعة الأردنية - عمادة البحث العلمي
تاريخ:	2022
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
الصفحات:	321 - 344
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى تحليل أثر القدرات الديناميكية في السيادة الاستراتيجية من خلال الحصانة التنظيمية في شركات الاتصالات الأردنية. وتكون مجتمع الدراسة من جميع المديرين ورؤساء الأقسا... المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.

8اختر هذا السجل

الرضا الوظيفي للعاملين في شركة البوتاس العربية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Job Satisfaction of the Potash Arab Company
المؤلف:	العمري، عبدالمطلب محمد
تاريخ:	2006
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة الملاحق

عدد مرات التحميل

167

9اختر هذا السجل

قياس درجة رضا المنتفعين من خدمات دائرة الأراضي والمساحة في محافظة المفرق

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	An Evaluation of the Customers Satisfaction of the Services of the Department of Land and Survey in Mafraq Governorate
المؤلف:	الشديفات، عميد عادل
تاريخ:	2006
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى قياس درجة رضا المنتفعين في محافظة المفرق عن جودة الخدمات التي تقدمها دائرة الأراضي والمساحة في هذه المحافظة والمتمثلة بتوفير التسهيلات المادية ودعم الإدارة الع... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

73

10اختر هذا السجل

أثر الخصخصة على الموارد البشرية في شركات الكهرباء الأردنية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Privatization on Human Resources at Jordanian Electricity Companies
المؤلف:	الحراحشة، بسام سالم مقبل
تاريخ:	2003
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الفصل التمهيدي 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

225

11اختر هذا السجل

تقييم اتجاهات العاملين نحو المناخ التنظيمي في الجامعات الأردنية العامة والخاصة : دراسة ميدانية مقارنة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Evaluation of Employees Attitudes Towards Organizational Climate in Public and Private Jordanian Universities : A Comparative Field Study
المؤلف:	الزعارير، محمد فواز أحمد
تاريخ:	2004
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

45

12اختر هذا السجل

اتجاهات موظفي الحكومة نحو سياسات اختيار وتعيين القيادات الإدارية العليا في الأردن : دراسة ميدانية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Attitudes of Government Employees Towards the Policies of Selection and Recruitment of Higher Administrative Leaders in Jordan
المؤلف:	أبو دلبوح، محمود محمد عقل
تاريخ:	2003
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الفصل التمهيدي 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

119

13اختر هذا السجل

أثر نظم المعلومات الإدارية في تطوير الأداء في المديريات والدوائر العامة بولاية صحار في سلطنة عمان : دراسة حالة...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Effect of Management Information Systems on Developing the Performance at the Public Directorates and Departments in the State of Sohar in the Sultanate of Oman : A Case Study
المؤلف:	الخروصي، سالم بن عبدالله بن محمد
تاريخ:	2003
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

69

14اختر هذا السجل

استخدام تحليل الوظائف في تحديد الاحتياجات التدريبية : دراسة ميدانية لملاك التمريض في مستشفيات إقليم الشمال في الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Using Job Analysis in Determining the Training Needs : A Field Study of Nursing Staff in the Northern Region Hospitals in Jordan
المؤلف:	الخطيب، بلال عبدالكريم
تاريخ:	2009
الدرجة العلمية:	رسالة ماجستير
الجامعة:	جامعة آل البيت
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى الفصل التمهيدي 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل الخاتمة المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

470

15اختر هذا السجل

تطبيق أنموذج Porter للقوى التنافسية الخمس على الشركات الصناعية لاختيار استراتيجيات الأعمال: دراسة ميدانية على شركات الصناعات الغذائية في الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Applying Porter's Model for The Five Competitive Forces on the Industrial Companies to select business strategies: An Empirical Study on Food Industrial Companies in Jordan
المؤلف:	جرادات، صالح أحمد
تاريخ:	2011
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى تطبيق أنموذج Porter للقوى التنافسية الخمس على شركات الصناعات الغذائية في الأردن لاختيار استراتيجيات الأعمال التنافسية، وتتألف متغيرات الدراسة من المتغير المستقل تط... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

391

16اختر هذا السجل

القيادة الأخلاقية و علاقتها بسلوك المواطنة التنظيمية و الإلتزام التنظيمي في شركات الصناعات الدوائية في الأردن...

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Ethical Leadership and its Relationship with Organizational Citizenship Behavior and Organizational Commitment in Pharmaceutical Industrial Companies in Jordan
المؤلف:	المصري، علي خميس
تاريخ:	2012
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى اختبار العلاقة بين القيادة الأخلاقية وسلوك المواطنة التنظيمية والالتزام التنظيمي للعاملين في شركات الصناعات الدوائية في الأردن، بالإضافة إلى التعرف على مدى تطبيق... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

2105

17اختر هذا السجل

أنموذج مقترح لإدارة التحالفات الاستراتيجية لتحقيق الميزة التنافسية في شركات صناعة الدواء

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	Proposed Model for Managing Strategic Alliances to Achieve the Competitive Advantage in Pharmaceutical Companies
المؤلف:	أبو زيد، أحمد ناصر أحمد
تاريخ:	2011
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	نظراً لمحدودية البدائل الإستراتيجية المتوافرة في ظل بيئة معقدة وسريعة التغيير ظهرت الحاجة إلى التحالفات الاستراتيجية في حقل الإدارة الاستراتيجية كأحد أنواع الإستراتيجيات التعاونية... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

575

18اختر هذا السجل

أثر خصائص منظمة التعلم على التخطيط الاستراتيجي في الشركات الصناعية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of the Characteristics of A Learning Organization on Strategic Planning in Industrial Corporations
المؤلف:	علاء الدين، محمد عيسى عامر
تاريخ:	2012
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر خصائص منظمة التعلم على التخطيط الاستراتيجي في الشركات الصناعية الأردنية. و مجال هذه الدراسة هو إدارة المعرفة.وتم استخدام نموذج مارسك وواتكنز( 2... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

144

19اختر هذا السجل

التفكير الإبداعي لدى المديرين و أثره في إدارة الأزمات في قطاع الصناعة الأردني

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Managers Creative Thinking on Crisis Management in the Industrial Sector
المؤلف:	خير، ممدوح عاصم
تاريخ:	2012
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى قياس التفكير الإبداعي لدى المديرين وأثره على إدارة الأزمات في قطاع الصناعات الاستخراجية والتعدينية في الأردن، تكون مجتمع الدراسة من قطاع الصناعات الاستخراجية والتع... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

338

20اختر هذا السجل

أثر العوامل التنظيمية في تعزيز الكفايات القيادية في البنوك التجارية

إضافة إلى سلة النتائج

العنوان بلغة أخرى:	The Impact of Organizational Factors on Enhancing Leadership Competencies in the Commercial Banks
المؤلف:	الحوراني، نادرة محمد علي
تاريخ:	2012
الدرجة العلمية:	رسالة دكتوراه
الجامعة:	جامعة عمان العربية
المستخلص:	هدفت الدراسة إلى اختبار أثر العوامل التنظيمية في تعزيز الكفايات القيادية في البنوك التجارية، وقد تكوَن مجتمع الدراسة من جميع البنوك التجارية العاملة في الأردن حسب إحصائيات جمعية... المستخلص الكامل
صفحة العنوان المستخلص قائمة المحتويات 24 صفحة الأولى 1 الفصل 2 الفصل 3 الفصل 4 الفصل 5 الفصل المصادر والمراجع الملاحق

عدد مرات التحميل

114

عدد مرات التحميل

131

عدد مرات التحميل

93

عدد مرات التحميل

22

عدد مرات التحميل

97

عدد مرات التحميل

167

عدد مرات التحميل

73

عدد مرات التحميل

225

عدد مرات التحميل

45

عدد مرات التحميل

119

عدد مرات التحميل

69

عدد مرات التحميل

470

عدد مرات التحميل

391

عدد مرات التحميل

2105

عدد مرات التحميل

575

عدد مرات التحميل

144

عدد مرات التحميل

338

عدد مرات التحميل

240

دليل المستخدم

دليل الفيديو