المستخلص: |
تهدف هذه الدراسة إلى تعرف درجة فاعلية الوظائف الإدارية لدى القيادات الأكاديمية في كليات (التربية، العلوم، المجتمع) بمحافظة الدوادمي التابعة لجامعة شقراء من وجهة نظر أعضاء وعضوات هيئة التدريس، وما إذا كان هناك فروق ذات دلالة إحصائية تعزى إلى متغير (النوع، الدرجة العلمية، الكلية، سنوات الخبرة)، وتكونت عينة الدراسة من (92) عضوا وعضوة من هيئة تدريس، واشتملت الدراسة على مقياس لفاعلية الوظائف الإدارية لدى القيادات الأكاديمية من إعداد الباحث. وكشفت نتائج الدراسة أن درجة فاعلية الوظائف الإدارية لدى القيادات الأكاديمية في كليات (التربية، العلوم، المجتمع) بمحافظة الدوادمي التابعة لجامعة شقراء كانت منخفضة.
The aim of this study is to identify the degree of effectiveness of the administrative functions of the academic leaders in the faculties of (Education, Science and Society) in the province of Dawadmi of the University of Shaqra from the point of view of the members and members of the faculty, And whether there were statistically significant differences attributed to variable (type, degree, college, years of experience).. The study sample consisted of (92) member and faculty member, The study was based on a measure of the effectiveness of the administrative functions of academic leaders, prepared by the researcher, The results of the study revealed that the degree of effectiveness of the administrative functions of the academic leaders in the faculties of (Education, Science and Society) in the province of Dawadmi of the University of Shaqra was low.
|