مسؤولية الإدارة بالتعويض عن القرار الإداري المعيب: دراسة مقارنة
| المؤلف الرئيسي: | السني، النذير علي الحسين (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | النيل، هاجر سعيد جاويش (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2018
|
| موقع: | الخرطوم |
| التاريخ الهجري: | 1439 |
| الصفحات: | 1 - 90 |
| رقم MD: | 986490 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة النيلين |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | السودان |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
417
| المستخلص: |
تناولت الدراسة مسؤولية الإدارة بالتعويض عن القرار الإداري المعيب لبيان أهميتها وخصائصها، وتبين أوجه عدم مشروعية القرار الإداري، ثم تطرقت هذه الدراسة بيان شروط قبول دعوى التعويض والمتمثلة في الشرط المتعلق بالقرار الإداري المطعون فيه، فعدم مشروعية القرار الإداري هو أساس مسؤولية الإدارة عن القرار الذي تصدره، ويكون القرار الإداري غير مشروع إذا شابه عيبا من عيوب القرار الإداري والمتمثلة في عيب عدم الاختصاص وعيب مخالفة القانون وعيب الشكل والإجراءات وعيب إساءة استعمال السلطة. مسؤولية الإدارة التي يترتب عليها التعويض تنهض بإصدارها لقرار إداري معيب بمخالفته إحدى العيوب السالفة مما يمثل معه خطأ ويلحق صاحب الشأن ضررا وتقوم علاقة السببية بين خطأ الإدارة والضرر، ومما لا شك فيه أن قضاء التعويض ليس من مستلزمات القضاء بالإلغاء، فليس كل قرار إداري معيب يصلح أن يكون أساسا للتعويض، فمثلا عيب مخالفة الشكل والاختصاص الذي يصيب القرار الإداري ويؤدي إلى إلغائه لا يسمح بالضرورة أساسا للتعويض مالم يكن العيب مؤثرا في موضوع القرار. تكمن أهمية دراسة هذا البحث في الإحاطة بكافة الجوانب المترتبة علي القرارات الإدارية المعيبة التي تصدرها الإدارة العامة والتي قد ينجم عنها إلحاق الضرر بالأفراد سواء كان ضررا ماديا أو معنويا، كما تبرز أهمية دراسة موضوع مسؤولية الإدارة عن التعويض عن القرارات الإدارية المعيبة كونه من الموضوعات الهامة والخطيرة التي يجب التأكيد عليها، وذلك لان التعويض عن هذه القرارات المعيبة يؤدي إلي حرمان فئة من المضرورين من حقوقهم مما يشعر الأفراد في حال عدم التعويض بأن الإدارة لا حسيب لها ولا رقيب علي قراراتها الإدارية مما جعلها مستبدة من خلال الدراسة استخدمت في هذه الدراسة المنهج الوصفي التحليلي والمقارن، توصل الباحث إلى عدة نتائج وتوصيات تتمثل في ضرورة النظر في مسؤولية الإدارة عن التعويض عن القرارات الإدارية المعيبة كونه من الموضوعات الهامة والخطيرة التي يجب التأكيد عليها، يجب أن يحذو القضاء الإداري السوداني حذو القضاء الإداري والأردني وإجازة جميع الدعويين دعوى الإلغاء ودعوى التعويض إذا ما تم رفعهما أمام القضاء الإداري، ضرورة أن يعتد القضاء بالعيب، سواء كان شكلياً أو موضوعياً، جسمياً أو يسيراً إذا ترتب عليه ضرر، يجب أن يقوم القضاء رشيداً بالاعتداد بالشكليات سواء كانت جوهرية أم ثانوية أساسا للحكم بالتعويض إذا ما نجم عنها ضرر لحق بالأفراد. |
|---|
عناصر مشابهة
-
مسؤولية الإدارة بالتعويض عن قرارات التوقيف الإداري غير المشروعة: دراسة مقارنة وتطبيقية في الأردن
بواسطة: خوالدة، رأفت إبراهيم رضوان منشور: (2015) -
مسؤولية الإدارة بالتعويض عن الضرر المعنوي الناجم عن القرارات الإدارية غير المشروعة: دراسة مقارنة
بواسطة: الدباغ، سارة عصام صائب منشور: (2022) -
التعويض عن الضرر المتغير فى المسؤولية التقصيرية : دراسة مقارنة
بواسطة: حمد، عضيد عزت منشور: (2018) -
مسؤولية الإدارة بالتعويض عن القرارات الإدارية غير المشروعة: دراسة مقارنة ما بين القانونين الكويتي والأردني
بواسطة: رمضان، قيس ابراهيم منشور: (2018) -
طلبات التعويض في القضاء الإداري الأردني: دراسة مقارنة
بواسطة: الخرابشة، رائد محمد عايد منشور: (2022)
