ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







الرئيسية > أهمية المهارات في التميز الاست...>الوصف

أهمية المهارات في التميز الاستراتيجي للمؤسسة

العنوان المترجم: The Importance of Skills in The Strategic Excellence of The Institution
المصدر: مجلة العلوم الانسانية
الناشر: جامعة محمد خيضر بسكرة
المؤلف الرئيسي: بوروبة، فهيمة (مؤلف)
المجلد/العدد: ع48
محكمة: نعم
الدولة: الجزائر
التاريخ الميلادي: 2017
الشهر: سبتمبر
الصفحات: 763 - 778
DOI: 10.37136/1003-000-048-095
ISSN: 1112-3176
رقم MD: 987240
نوع المحتوى: بحوث ومقالات
اللغة: العربية
قواعد المعلومات: HumanIndex
مواضيع:
المؤسسات الاقتصادية | التنافس الاقتصادي | إدارة المؤسسات
كلمات المؤلف المفتاحية:
المهارات | المیزة التنافسیة | إنشاء القیمة | تمیز المؤسسة | Les Compétences | L’avantage Concurrentiel | La Création de Valeur | L'excellence de L’entreprise
رابط المحتوى:
PDF (صورة)     
صورة الغلاف QR قانون

عدد مرات التحميل

31

حفظ في:
المستخلص: L'émergence de la théorie des ressources et des compétences –qui compléter l'approche classique sur la réalisation d'avantage concurrentiel- reflète la prise de conscience des entreprises de la valeur des compétences, cet ressource stratégique qui est considérée l'un des facteurs essentielle de succès, Lorsque elles ont adopté une nouvelle orientation stratégique que le principal pilier de l'excellence sont les compétences stratégiques, Et que quel que soit le résultat des compromis entre les stratégies de réalisation de qualité et de réduire les coûts pour obtenir un avantage concurrentiel grâce à la création de valeur.

إن ظهور نظرية الموارد والمهارات – التي تكمل التوجه الكلاسيكي بشأن تحقيق الميزة التنافسية-يعكس إدراك المؤسسات لقيمة المهارات، هذا المورد الإستراتيجي الذي يعتبر من العوامل الأساسية للنجاح، حيث تبنت توجّها استراتيجيا جديدا مفاده أن الركيزة الأساسية للتميز هي المهارات الإستراتيجية، وذلك مهما كانت نتيجة المفاضلة بين استراتيجيتي تحقيق الجودة وتخفيض التكلفة لتحقيق أفضلية تنافسية من خلال إنشاء القيمة.

The emergence of the theory of resources and skills — which complements the classic approach to achieving competitive advantage — reflects organizations 'awareness of the value of skills, a strategic resource that is key to success. It adopted a new strategic direction that the cornerstone of excellence is strategic skills, whatever the result of the trade-off between achieving quality and cost reduction strategies to achieve competitive advantage through value creation.
This abstract translated by Dar AlMandumah Inc 2018.
ISSN: 1112-3176

عناصر مشابهة


© 2024 المنظومة. جميع الحقوق محفوظة.