0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
الرئيسية
>
مؤلف
>
رقيق، هيام
عرض
1
-
3
من
3
للبحث:
'رقيق، هيام'
, وقت الاستعلام: 0.13s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
إيديولوجيا الفعالية التنظيمية في دراسات اتجاه الموارد البشرية: تحليل نقدي لنظريتي الفلسفة الإدارية والدافعية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Ideology of Organizational Effectiveness in Human Resources Approach Sstudies: Critical Analysis of Management Philosophy and Motivation Theories
المؤلف:
رقيق
،
هيام
المصدر:
مجلة الناقد للدراسات السياسية
, مج7, ع2
الناشر:
جامعة محمد خيضر بسكرة - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر أثر الاجتهاد القضائي على حركة التشريع
تاريخ:
2023
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
48 - 70
المستخلص:
ساهمت نظريات اتجاه الموارد البشرية- التي تركز على الدافعية كمتغير أساس يحقق الفعالية التنظيمية – في تطوير الممارسات الإدارية، غير أنها قد جنحت إلى المغالاة في تعظيم الدور الذي يلعب...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
4
2
اختر هذا السجل
إدارة الموارد البشرية وتحديات الألفية الثالثة
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
رقيق
،
هيام
المصدر:
مجلة الباحث الاجتماعي
, ع13
الناشر:
جامعة عبدالحميد مهري - قسنطينة 2 - قسم علم الاجتماع
تاريخ:
2017
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
393 - 402
المستخلص:
تعمل إدارة الموارد البشرية في ظل بيئة دؤوبة الحركة، كثيرة التغير وبالغة التعقيد والغموض، وقد تأثرت ممارساتها بالمتغيرات البيئية من حولها أيما تأثر، كما فرضت عليها التزامات ومسؤوليا...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
35
3
اختر هذا السجل
مقاربة سوسيوتنظيمية لمفهوم حوكمة الشركات
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
A Socio-Organizational Approach to Corporate Governance Concept
المؤلف:
رقيق
،
هيام
المصدر:
مجلة العلوم القانونية والاجتماعية
, مج8, ع1
الناشر:
جامعة زيان عاشور الجلفة
تاريخ:
2023
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
1731 - 1750
المستخلص:
انصرف اهتمام المؤسسات المعاصرة في العقدين الأخيرين إلى حوكمة الشركات باعتبارها أحد المداخل الأساسية للإدارة الرشيدة، وتوليد القيمة الاجتماعية؛ صحيح أن هذا المفهوم قد ارتبط أول ظهور...
المستخلص الكامل
الناشر لهذه المادة لم يسمح بإتاحتها.
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو