0
سلة النتائج
0
سلة النتائج
مرحبا !
|
تسجيل خروج
Guest Login
دخول
اللغة:
English
Arabic
القواعد
المجلات
المؤتمرات
التقرير السنوي للاكثر تحميلا
2024
2023
2022
2021
الدعم الفني
المساعدة
تم إضافة تقرير جديد 2024
ارسل ملاحظاتك
ارسل ملاحظاتك لنا
الإسم
Please enable JavaScript.
البريد الإلكتروني
الملاحظات
أدخل نص رمز التحقق
الرئيسية
>
مؤلف
>
عومرية، مصطفي
عرض
1
-
5
من
5
للبحث:
'عومرية، مصطفي'
, وقت الاستعلام: 0.3s
ترتيب
الصلة
التاريخ تنازليا
التاريخ تصاعديا
الاحدث إضافة
المؤلف
العنوان
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
1
اختر هذا السجل
المقاربات الاستباقية في تسيير الوظائف والكفاءات بين منطق التوقع ومنطق الاستشراف في ظل تطبيقات إدارة الموارد البشرية: دراسة تحليلية لمجموعة من التقارير...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Les Approches Anticipatives des Emplois des Competences: Prevision et Prospective
العنوان المترجم:
Anticipatory Approaches to Running Jobs and Competencies Between Expectation Logic and Forward-Looking Logic in Light of Human Resources Management Applications: An Analytical Study of A Group of Reports
المؤلف:
عومرية
،
مصطفي
المصدر:
مجلة رماح للبحوث والدراسات
, ع29
الناشر:
مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
تاريخ:
2019
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
111 - 130
المستخلص:
إن متغيرات العصر الحالي عالية التعقيد تفرض على المؤسسات ضرورة صنع القرار والمستقبل دون الاكتفاء بانتظاره أو تشوفه، بمعنى ضرورة النزوح إلى دراسة المستقبل في جميع المجالات، وتعد إدار...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
54
2
اختر هذا السجل
رقمنة التكوين المتواصل كرأس مال بيداغوجي لتطوير الكفاءات على ضوء بيانات وأرقام هيئتي ISIF وE-DOCEEO
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Le Digital Learning Comme un Capital Pédagogique pour Développement les Compétences
المؤلف:
عومرية
،
مصطفي
المصدر:
مجلة التنظيم والعمل
, مج5, ع2
الناشر:
جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات
تاريخ:
2016
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
78 - 88
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
1
3
اختر هذا السجل
المقاربة الاستباقية في تسيير الوظائف والكفاءات بين منطق التوقع ومنطق الاستشراف في ظل تطبيقات إدارة الموارد البشرية : دراسة تحليلية لمجموعة من التقارير...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
Les Approches Anticipatives Des Emplois et des Competences : Prevision et Prospective
المؤلف:
عومرية
،
مصطفي
المصدر:
مجلة رماح للبحوث والدراسات
, ع27
الناشر:
مركز البحث وتطوير الموارد البشرية - رماح
تاريخ:
2018
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
325 - 343
المستخلص:
إن متغيرات العصر الحالي عالية التعقيد تفرض على المؤسسات ضرورة صنع القرار والمستقبل دون الاكتفاء بانتظاره أو تشوفه، بمعنى ضرورة التروح إلى دراسة المستقبل في جميع المجالات، وتعد إدار...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
PDF (نص)
HTML
عدد مرات التحميل
75
4
اختر هذا السجل
تأثير تكنولوجيا الإعلام والاتصال TIC على كفاءات العمال في ظل تطبيقات إدارة الموارد البشرية: دراسة تطبيقية على عينة من المؤسسات الجزائرية...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
المؤلف:
عومرية
،
مصطفي
المصدر:
مجلة التنظيم والعمل
, مج5, ع1
الناشر:
جامعة مصطفى اسطمبولي معسكر - مخبر تحليل واستشراف وتطوير الوظائف والكفاءات
تاريخ:
2016
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
48 - 62
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
3
5
اختر هذا السجل
تأثير التوفيق بين الحياة المهنية والخاصة على الرضا في العمل لدى المعلمين وأساتذة التعليم المتوسط وثانوي: دراسة حالة بلدية غريس ولاية معسكر...
إضافة إلى سلة النتائج
حفظ في:
العنوان بلغة أخرى:
The Effect of Reconciling Professional and Private Life on the Satisfaction of Teachers and Teachers
المؤلف:
سماش، أمينة
المصدر:
مجلة التنمية الإقتصادية
, مج3, ع6
الناشر:
جامعة الشهيد حمه لخضر الوادي
تاريخ:
2018
نوع المحتوى:
بحوث ومقالات
الصفحات:
147 - 156
المستخلص:
هدفت الدراسة إلى إثبات تأثير التوفيق بين الحياة المهنية والخاصة على الرضا في العمل، إذ تم الاعتماد على استبيان نموذجي تم استخدامه في دراسات سابقة يركز على ثلاث مكونات للحياة المهني...
المستخلص الكامل
PDF (صورة)
عدد مرات التحميل
7
اختر الصفحة
|
مع الاختيارات:
أدوات البحث:
خلاصات
أرسل نتيجة البحث بالإيميل
×
دليل المستخدم
دليل الفيديو