يجب تسجيل الدخول أولا
أثر أنماط القيادة الإدارية في تمكين العاملين بالقطاع الطبي الخاص: بالتطبيق على مجموعة صحة للرعاية الصحية بالمملكة العربية السعودية
| المؤلف الرئيسي: | برهان، عمار علي محمد (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | خوجلي، موسى أحمد آدم (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2017
|
| موقع: | أم درمان |
| التاريخ الهجري: | 1438 |
| الصفحات: | 1 - 310 |
| رقم MD: | 1000978 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة دكتوراه |
| الجامعة: | جامعة أم درمان الاسلامية |
| الكلية: | معهد بحوث ودراسات العالم الإسلامي |
| الدولة: | السودان |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
445
| المستخلص: |
- هدفت الدراسة إلى: التعرف على أثر القيادة على تمكين العاملين بالتطبيق على مجموعة صحة الطبية. - تسليط الضوء على مفهوم التمكين وماهية علاقته بالأداء لتحقيق تميز ونجاح المنظمات. - التعرف على مستوى مشاركة العاملين في عملية اتخاذ القرار في المؤسسات الصحية بالقطاع الخاص. اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي بالإضافة إلى استخدام المنهج التاريخي وكانت أهم الفرضيات: - هنالك علاقة بين القيادة الإدارية وتمكين العاملين، في مجموعة صحة للرعاية الصحية. - هنالك علاقة بين وجود تصور واضح لدى القيادات الإدارية عن تأثير تمكين العاملين، وبين التطوير الإداري في مجموعة صحة للرعاية الصحية. -هنالك علاقة بين تمكين العاملين، وبين الأداء المهني الوظيفي للعاملين في مجموعة صحة للرعاية الصحية. أهم النتائج التي توصل إليها الباحث: - أثبتت الدراسة بأن القادة والعاملون يعملون معا بروح الفريق الواحد في مجموعة صحة وذلك بنسبة بلغت 83.2%. - أثبتت الدراسة أن تمكين العاملين في القطاع الطبي الخاص موضع الدراسة يتأثر إيجابا بالقيادة. أهم التوصيات: - ضرورة الاهتمام بتدريب، وتمكين العاملين بالمجموعة على القيادة الإدارية بغرض خلق قادة جدد، والحد من الأزمات التي تواجه ندرة القيادة بهذا الحقل الطبي. - ضرورة الاهتمام بالكوادر الإدارية، والطبية بالمستشفيات، وتحسين أوضاعهم تلافيا لتسربهم عن العمل، وهجرتهم لخارج المملكة. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر أنماط القيادة الإدارية على التمكين لدي العاملين: دراسة حالة فى مديرية توزيع الكهرباء والغاز بعين تموشنت
بواسطة: عبدالباقي، حياة منشور: (2017) -
أثر الأنماط القيادية علي التمكين الإداري بالتطبيق على مستشفيات الصحة النفسية
بواسطة: سيد، محمد سيد عبدالله منشور: (2015) -
أثر القيادة في تطوير المنظمات في القطاع الخاص: دراسة تطبيقية على شركة سدافكو للأغذية والألبان في المملكة العربية السعودية
بواسطة: العقلا، محمد بن علي بن فراج منشور: (2019) -
اثر ممارسة الإدارة بالتجوال على التمكين الإدارى : دراسة تطبيقية فى الدوائر الحكومية فى منطقة المدينة المنورة فى المملكة العربية السعودية
بواسطة: السحيمى، ياسر سعود منشور: (2012) -
أثر أنماط القيادة الشبكية على تمكين العاملين في المستشفيات الحكومية في قطاع غزة - فلسطين
بواسطة: الحلو، منال عمر درويش منشور: (2020)
