الاغتراب الوظيفي لدي العمال ذوي الضبط الداخلي: دراسة استكشافية بمديرية التجارة بورقلة
| المؤلف الرئيسي: | تخة، خديجة (مؤلف) |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Tekha, Khadidja |
| مؤلفين آخرين: | مزياني، الوناس (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2015
|
| موقع: | ورقلة |
| الصفحات: | 1 - 76 |
| رقم MD: | 1005964 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة قاصدي مرباح - ورقلة |
| الكلية: | كلية العلوم الإنسانية والاجتماعية |
| الدولة: | الجزائر |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
170
| المستخلص: |
تهدف الدراسة الحالية إلى استكشاف مستوى الاغتراب الوظيفي لدى عمال المديرية الولائية للتجارة بورقلة، والتي كان قوامها (95) عامل وعاملة بمديرية التجارة بورقلة ذوي الضبط الداخلي، كما هدفت الدراسة إلى الكشف عن الفروق في الاغتراب الوظيفي لدى العمال ذوي الضبط الداخلي تبعا لعدة متغيرات شخصية وتنظيمية (السن-الأقدمية-نوع الوظيفة)، حيث اتبعت الباحثة المنهج الوصفي الاستكشافي، ولتحقيق أهداف الدراسة تم الاعتماد في جمع بيانات على أداتين صممتا من قبل الباحثة، الأولى تقيس الاغتراب الوظيفي، أما الأداة الثانية فتقيس مركز الضبط، وقد تم التأكد من صلاحية الأداتين للاستخدام، من خلال دراسة خصائصها السيكومترية، وتم استعمال بعض التقنيات الإحصائية المتمثلة في اختبار (ت)، المتوسط الحسابي، الانحراف المعياري، المتوسط النظري، برنامج Excel. وتم التوصل من خلال هذه الدراسة إلى النتائج التالية: 1.يشعر عمال مديرية التجارة بورقلة ذوي الضبط الداخلي بمستوى منخفض من الشعور بالاغتراب الوظيفي. 2. لا توجد فروق ذات دلالة إحصائية في الشعور بالاغتراب الوظيفي لدى عمال مديرية التجارة بورقلة باختلاف الجنس. 3. توجد فروق ذات دلالة إحصائية في الشعور بالاغتراب الوظيفي لدى عمال مديرية التجارة ذوي الضبط الداخلي باختلاف (السن-الأقدمية-نوع الوظيفية). وقد تم مناقشة هذه النتائج في ضوء الدراسات السابقة والواقع الذي تعيشه العينة والجانب النظري لمتغيري الدراسة، وختم ببعض الاقتراحات. |
|---|
عناصر مشابهة
-
الاغتراب الوظيفي لدى عمال سوناطراك: دراسة ميدانية على عينة من عمال السوناطراك بحاسي مسعود - ورقلة
بواسطة: ناصري، زهية منشور: (2018) -
محددات العبء الذهني لدى عمال بريد الجزائر بورقلة في ظل بعض المتغيرات التنظيمية والشخصية: دراسة ميدانية بولاية ورقلة
بواسطة: تخة، خديجة منشور: (2020) -
الاغتراب الوظيفي وإنعكاسه على رضا العمال في الجامعة الجزائرية: دراسة ميدانية بجامعة قاصدي مرباح - ورقلة
بواسطة: بايزيد، خديجة منشور: (2017) -
مظاهر الاغتراب الوظيفي لدى المرشدين التربويين من وجهة نظرهم
بواسطة: أبو الهيجاء، شريهان أنور محمود منشور: (2013) -
بنية الاغتراب الوظيفي ومستواه لدى المعلمين بالمدارس الحكومية في سلطنة عمان: دراسة تحليلية استكشافية
بواسطة: صلاح الدين، نسرين صالح محمد منشور: (2020)
