أثر أخلاقيات الأعمال على الرضا الوظيفى للعاملين فى المؤسسات الصغيرة والمتوسطة: حالة مؤسسة رغوة الجنوب "تقرت"
| المؤلف الرئيسي: | صديقى، هاجر (مؤلف) |
|---|---|
| مؤلفين آخرين: | يوسف، أسماء (مشرف) |
| التاريخ الميلادي: |
2016
|
| موقع: | ورقلة |
| الصفحات: | 1 - 77 |
| رقم MD: | 1016093 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة قاصدي مرباح - ورقلة |
| الكلية: | كلية العلوم الإقتصادية والتجارية وعلوم التسيير |
| الدولة: | الجزائر |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
62
| المستخلص: |
تهدف هذه الدراسة إلى معرفة أثر أخلاقيات الأعمال على الرضا الوظيفي للعاملين في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بمدينة تقرت، وقد استخدم الباحث الاستبانة لجمع المعلومات، واقتصرت عملية التوزيع على أسلوب العينة العشوائية البسيطة، بحيث بلغ تعداد عينة الدراسة (66) عامل من أصل (226) عامل، وتم تحليل البيانات الواردة في الاستبيانات عن طريق استخدام الحزمة الإحصائية للعلوم الاجتماعية (Spss)، وخلصت الدراسة إلى العديد من النتائج أهمها: وجود رضا وظيفي عالي لدى العاملين في م ص و م محل الدراسة، وأثبتت الدراسة أنه يمتلك العاملين بالمؤسسات الصغيرة والمتوسطة محل الدراسة أخلاقيات أعمال وبدرجات متفاوتة، كذلك يوجد تأثير لأخلاقيات الأعمال على الرضا الوظيفي للعاملين في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة محل الدراسة، وقد أوصت الدراسة بضرورة الالتزام بتطبيق أخلاقيات العمل في كافة أنشطة ووظائف المؤسسة لما لذلك من انعكاسات إيجابية على الرضا الوظيفي للعاملين في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة. |
|---|
عناصر مشابهة
-
أثر الترقية علي الرضا الوظيفي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة: دراسة حالة العيادة الطبية الجراحية "الضياء" ورقلة
بواسطة: مختار، ناصري منشور: (2016) -
أثر السلوك الخلاقي للقيادة على الالتزام التنظيمي للعاملين فى المؤسسات الصغيرة والمتوسطة: حالة مؤسسة رغوة الجنوب - تقرت
بواسطة: الرتمي، سماح منشور: (2016) -
أثر أخلاقيات الأعمال على تعزيز القضايا الجوهرية للمسؤولية الاجتماعية وفقا للمعيار ISO 26000: دراسة ميدانية في المؤسسات الاقتصادية الجزائرية المشاركة في مشروع Projet MENA RS - 26000
بواسطة: مرزق، عبدالله منشور: (2019) -
اثر نظام الحوافز علي تحقيق الرضا الوظيفي في المؤسسات الصغيرة والمتوسطة: دراسة عينة من المؤسسات الصغيرة والمتوسطة
بواسطة: مريومة، سهير منشور: (2016) -
أثر الدعم التنظيمي على الرضا الوظيفي: دراسة عينة من المؤسسات ص و م فى قطاع مواد البناء - تقرت
بواسطة: لعجيلات، أمال منشور: (2016)
