ارسل ملاحظاتك

ارسل ملاحظاتك لنا







استراتيجية توطين الوظائف وأثرها علي ممارسات إدارة الموارد البشرية: دراسة تطبيقية شركة وقود – قطر

العنوان بلغة أخرى: :The Nationalization Jobs Strategy and its Impact on Human Resource Management Practices Applied Study Woqod - Qatar
المؤلف الرئيسي: الشرشني، علي إسماعيل (معد)
مؤلفين آخرين: حمدان، يعقوب (مشرف)
التاريخ الميلادي: 2019
موقع: السلط
الصفحات: 1 - 129
رقم MD: 1026443
نوع المحتوى: رسائل جامعية
اللغة: العربية
الدرجة العلمية رسالة ماجستير
الجامعة جامعة عمان الأهلية
الكلية كلية الأعمال
الدولة الاردن
قواعد المعلومات: Dissertations
مواضيع:
رابط المحتوى:
صورة الغلاف QR قانون
حفظ في: