استغلال نفوذ السلطة وأثره علي الموظف العام من وجهة نظر قانونية شرعية: دراسة حالة الكويت
| العنوان بلغة أخرى: |
The Abuse of Authority and Imapct on the Public Servant from a Legal and Legitimate Points of View: Kuwait Case Study |
|---|---|
| المؤلف الرئيسي: | ربيع، مجيد طلال فاضل (مؤلف) |
| مؤلفين آخرين: | الدلالعة، موفق محمد عبده عبدالقادر (مشرف) |
| محكمة: | نعم |
| التاريخ الميلادي: |
2019
|
| موقع: | عمان |
| الصفحات: | 1 - 115 |
| رقم MD: | 1053441 |
| نوع المحتوى: | رسائل جامعية |
| اللغة: | العربية |
| الدرجة العلمية: | رسالة ماجستير |
| الجامعة: | جامعة العلوم الإسلامية العالمية |
| الكلية: | كلية الدراسات العليا |
| الدولة: | الاردن |
| قواعد المعلومات: | Dissertations |
| مواضيع: | |
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
317
| المستخلص: |
هدفت الدراسة إلى البحث في موضوع استغلال نفوذ السلطة وأثره على الموظف من وجهة نظر شرعية وقانونية. تكونت الدراسة من أربعة فصول تناول الفصل الأول الإطار العام للدراسة، كما تناول الفصل الثاني ماهية نفوذ السلطة والوظيفة العامة وموقف القانون الكويتي والفصل الثالث تناول استغلال النفوذ الوظيفي والفصل الرابع متطلبات واقع الفساد في جريمة استغلال النفوذ، وانتهت الدراسة إلى جملة من النتائج والتوصيات. أما أبرز النتائج فكانت: 1. مما لا شك فيه أن قصورا تشريعيا في التشريع الكويتي حول أحكام جريمة استغلال النفوذ واقتصر الكلام عن هذه الجريمة في البداية ضمن جريمة الرشوة في حالة أخذ لنفسه أو غيره لاستعمال نفوذ موهوم أو حقيقي للحصول على منفعة، وعدم اعتبارها جريمة مستقلة. 2. بالتالي فإن جريمة استغلال النفوذ غير مجرمة إلا إذا حملت معاني ومسالك الرشوة طبقا لقانون العقوبات الكويتي رقم 16 لسنة 1960 الذي تم تعديله وبذلك فهي تكون ملاذا للكثيرين من مستغلي النفوذ، وبذلك لابد من ضرورة إدراج استغلال النفوذ في قانون العقوبات الكويتي كجريمة مستقلة. 3. إلى أن تم تعديل القانون بالجرائم المخلة بواجبات الوظيفة العامة تحت عنوان الرشوة واستغلال النفوذ طبقا لقانون رقم 31 لسنة 1970 ولكن اتبع نفس المنهج في تجريمه الملحق لجريمة الرشوة. أما أبرز التوصيات فكانت: توزيع النشرات والدوريات حول جريمة استغلال الموظف العام لوظيفته، وبيان أحكامها بين كافة شرائح الموظفين في الدولة، خاصة الذين يتولون المناصب العليا فيها. |
|---|
عناصر مشابهة
-
المواجهة كضمانة من ضمانات تأديب الموظف العام: دراسة مقارنة
بواسطة: السبيعي، راشد فهيد منشور: (2019) -
الضمانات التأديبية للموظف العام: دراسة تحليلية تطبيقية على دولة الكويت
بواسطة: الرشيدي، عبدالله حباب منشور: (2020) -
الطبيعة القانونية لعلاقة الموظف العام بالدولة
بواسطة: الجبرانى، خليفة على منشور: (2007) -
ضمانات التحقيق مع الموظف العام عند ارتكاب مخالفة مسلكية
بواسطة: الشيبه، حزام عبدالله محمد منشور: (2020) -
التحقيق الإداري كضمانة لتأديب الموظف العام: دراسة مقارنة وتطبيقية في القانون الأردني
بواسطة: عليات، محمد نجم ابراهيم منشور: (2015)
