LEADER |
01533nam a22001937a 4500 |
001 |
0482228 |
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|a جاد الرب، سيد محمد
|g Gad Al-Rab, Sayed Mohammad
|e مؤلف
|9 201087
|
245 |
|
|
|a دور إدارة الموارد البشرية في بناء ودعم الثقافة التنظيمية :
|b نموذج مقترح : دراسة ميدانية بالتطبيق على شركة المقاولون العرب (عثمان أحمد عثمان وشركاه)
|
260 |
|
|
|b جامعة عين شمس - كلية التجارة
|c 1997
|g أكتوبر
|
300 |
|
|
|a 319 - 393
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|
555 |
|
|
|a 685380
|
653 |
|
|
|a تنمية الموارد البشرية
|a مصر
|a شركات المقاولات
|a شركة المقاولون العرب (عثمان أحمد عثمان وشركاه)
|a البناء
|a الموارد البشرية
|a الادارة العليا
|a النظم الادارية
|a التنظيم الاداري
|a الثقافة التنظيمية
|a تخطيط القوى العاملة
|a إدارة الأفراد
|a السلوك الاداري
|a الانتماء
|a الولاء التنظيمي
|a الرضا الوظيفي
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|4 الإدارة
|6 Economics
|6 Management
|c 008
|e Scientific Journal for Economic & Commerce
|f Al-Maġallah Al-ʿilmiyyah Lil-Iqtiṣād Wal Tiğārah
|l 004
|m ع4
|o 0527
|s المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة
|v 027
|x 2636-2562
|
856 |
|
|
|u 0527-027-004-008.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 111953
|d 111953
|