العقد النفسي وعلاقته بالدافعية للإنجاز لدى موظفي شركة إنتاج الكهرباء والغاز بتيارت
| العنوان بلغة أخرى: |
The Relationship between Psychological Contract and Achievement Motivation among Gas and Electricity Production Factory Workers in Tiaret |
|---|---|
| المصدر: | مجلة العلوم الإنسانية |
| الناشر: | جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي |
| المؤلف الرئيسي: | بن موسى، سمير (مؤلف) |
| المؤلف الرئيسي (الإنجليزية): | Bin Mousa, Samir |
| المجلد/العدد: | مج7, ع3 |
| محكمة: | نعم |
| الدولة: |
الجزائر |
| التاريخ الميلادي: |
2020
|
| الشهر: | ديسمبر |
| الصفحات: | 797 - 809 |
| DOI: |
10.35395/1728-007-003-048 |
| ISSN: |
1112-9255 |
| رقم MD: | 1122666 |
| نوع المحتوى: | بحوث ومقالات |
| اللغة: | العربية |
| قواعد المعلومات: | HumanIndex |
| مواضيع: | |
| كلمات المؤلف المفتاحية: |
العقد النفسي | الدافعية للإنجاز | العلاقات المهنية | الموظفين | Psychological Contract | Achievement Motivation | Vocational Relations | Workers
|
| رابط المحتوى: |
عدد مرات التحميل
66
| LEADER | 02834nam a22002537a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 1865154 | ||
| 024 | |3 10.35395/1728-007-003-048 | ||
| 041 | |a ara | ||
| 044 | |b الجزائر | ||
| 100 | |9 58120 |a بن موسى، سمير |g Bin Mousa, Samir |e مؤلف | ||
| 245 | |a العقد النفسي وعلاقته بالدافعية للإنجاز لدى موظفي شركة إنتاج الكهرباء والغاز بتيارت | ||
| 246 | |a The Relationship between Psychological Contract and Achievement Motivation among Gas and Electricity Production Factory Workers in Tiaret | ||
| 260 | |b جامعة العربي بن مهيدي - أم البواقي |c 2020 |g ديسمبر | ||
| 300 | |a 797 - 809 | ||
| 336 | |a بحوث ومقالات |b Article | ||
| 520 | |a هدفت الدراسة إلى معرفة العلاقة بين العقد النفسي والدافعية للإنجاز لدى موظفي شركة إنتاج الكهرباء والغاز بمدينة تيارت، حيث اتبعت الوصفي باستخدام مقياس العقد النفسي لـــ روسو، ومقياس الدافعية للإنجاز لـــــ نيموف، طبقت الدراسة على عينة قوامها (60) موظفا وقد أسفرت النتائج عن عدم وجود ارتباط إحصائي بين العقد النفسي والدافعية للإنجاز، وأن مستوى الدافعية منخفض، وعن وجود عقد نفسي علائقي. | ||
| 520 | |b The study aimed to test the relationship between psychological contract and achievement motivation among gas and electricity production factory workers in Tiaret, the study applied on a sample of 60 workers in the factory using two tests: the psychological contract test, (Rosso theory). And the achievement motivation test (Nimof theory). The results showed the following: No relationship between psychological contract and achievement motivation The level of achievement motivation is average, The nature of the psychological contract is relation. | ||
| 653 | |a الشركات |a الموارد البشرية |a السلوك التنظيمي |a العقد النفسي |a الدافعية للإنجاز |a شركة انتاج الكهرباء والغاز |a الجزائر | ||
| 692 | |a العقد النفسي |a الدافعية للإنجاز |a العلاقات المهنية |a الموظفين |b Psychological Contract |b Achievement Motivation |b Vocational Relations |b Workers | ||
| 773 | |4 العلوم الإنسانية ، متعددة التخصصات |6 Humanities, Multidisciplinary |c 048 |e Journal of Human Sciences |f Mağallaẗ al-ՙulūm al-insāniyyaẗ li-ğāmi`aẗ ՚ um al-Bwāqī |l 003 |m مج7, ع3 |o 1728 |s مجلة العلوم الإنسانية |v 007 |x 1112-9255 | ||
| 856 | |u 1728-007-003-048.pdf | ||
| 930 | |d y |p y |q n | ||
| 995 | |a HumanIndex | ||
| 999 | |c 1122666 |d 1122666 | ||
عناصر مشابهة
-
الاتصال التنظيمي ودوره في تحسين أداء المورد البشري: دراسة ميدانية بالشركة الجزائرية لتوزيع الكهرباء والغاز بورقلة "سونلغاز"
بواسطة: بن، زاهي، مروة منشور: (2019) -
أثر المناخ التنظيمي على الأداء الوظيفي: دراسة حالة شركة كهرباء والغاز - ورقلة حضري
بواسطة: العيد، عليات منشور: (2015) -
مخرجات النسق الثقافي في الأسرة والمدرسة وانعكاساته على الإبداع التنظيمي: دراسة ميدانية بمؤسسة توزيع الكهرباء والغاز بالجلفة
بواسطة: عبدالله، شكري منشور: (2020) -
دور العدالة التفاعلية في تخفيض غموض الدور الوظيفي لدى عمال الشركة الجزائرية لتوزيع الكهرباء والغاز بالأغواط-وحدة أفلو
بواسطة: شقرانى، صفية منشور: (2020) -
الإدارة الإلكترونية وأثرها في تحسين جودة الخدمة دراسة حالة شركة توزيع الكهرباء والغاز بشار قسم العلاقات التجارية
بواسطة: بن يامين، خالد منشور: (2020)
