ارسل ملاحظاتك

الرئيسية > مدى توافر أبعاد القيادة الكاري...>الوصف

مدى توافر أبعاد القيادة الكاريزمية في القيادة الإذاعية وتأثيرها على الأداء والرضا الوظيفي وتماسك الجماعة

المصدر:	المجلة العلمية للاقتصاد والتجارة
الناشر:	جامعة عين شمس - كلية التجارة
المؤلف الرئيسي:	المبيض، علي محمود على (مؤلف)
المجلد/العدد:	ع1
محكمة:	نعم
الدولة:	مصر
التاريخ الميلادي:	2000
الشهر:	يناير
الصفحات:	827 - 893
ISSN:	2636-2562
رقم MD:	113140
نوع المحتوى:	بحوث ومقالات
قواعد المعلومات:	EcoLink
مواضيع:	الكاريزمية \| النظم الادارية \| القيادة الادارية \| الشخصية \| الكفايات الادارية \| الاشراف الاداري \| الرقابة الادارية \| القرارات الادارية \| اتخاذ القرارات \| الرضا الوظيفي \| العلاقات الاجتماعية \| السلوك الاداري \| الولاء التنظيمي \| الانتماء
رابط المحتوى:	PDF (صورة)

صورة الغلاف

QR قانون

عدد مرات التحميل

160

ISSN:	2636-2562

عناصر مشابهة

الضغوط الوظيفية التي يتعرض لها المديرون في القطاع الحكومي وتأثيرها على الرضا الوظيفي
بواسطة: المبيض، علي محمود على منشور: (1995)
دراسة تشخيصية للأنماط القيادية والعلاقات التبادلية بينها
بواسطة: شكري، عادل محمد حافظ منشور: (1996)
العلاقة بين أبعاد التغذية العكسية عن الأداء وبين أداء المرؤوسين ورضاهم الوظيفي
بواسطة: اليامي، أحمد مداوس منشور: (2007)
مقومات الشخصية القيادية وأثرها في سلوك العاملين
بواسطة: محمد، فهيمة وصفي منشور: (2010)
دراسة تنبؤية لبعض العوامل التي تسبق الالتزام الوظيفي لشاغلي الوظائف غير الاشرافية
بواسطة: اليامي، مداوس أحمد منشور: (2003)