LEADER |
02718nam a22001937a 4500 |
001 |
0485914 |
044 |
|
|
|b مصر
|
100 |
|
|
|a هاشم، إيمان أحمد
|g Hashem, Iman Ahmed
|e مؤلف
|9 328509
|
245 |
|
|
|a إصلاح هيكل الأجور في مصر في ظل ثورة 25 يناير
|
260 |
|
|
|b جامعة عين شمس - كلية التجارة - وحدة بحوث الأزمات
|c 2011
|g ديسمبر
|
300 |
|
|
|a 853 - 873
|
336 |
|
|
|a بحوث المؤتمرات
|
520 |
|
|
|a أوضحت الدراسة وجود اختلالات جوهرية في هيكل الأجور في مصر. ومن أهم مظاهر هذه الاختلالات : انخفاض الأجور الحقيقية، التفاوت في توزيع الأجور، عدم ربط الأجور المتغيرة بالانتاجية. وقد قدمت الدراسة عدة مقترحات لسياسة اصلاح الأجور في مصر ومن أهم هذه المقترحات: وضع وتطبيق سياسة للحد الأدنى والأقصى للأجور تحقق الأهداف الاجتماعية والاقتصادية المرجوة منها للاقتصاد المصري في ظل ثورة 25 يناير، كما يجب ربط الأجور بالأسعار من ناحية والانتاجية من ناحية أخرى حتى لا ترتفع الأسعار وتقل القدرة التنافسية للانتاج المحلي، هذا بالاضافة إلى ضرورة مراجعة الحد الأدنى والأقصى للأجور بشكل دوري لاعتبارات مهمة فقد تتغير أنماط الاستهلاك مما يستلزم مراجعة سلة السلع والخدمات الأساسية. وقد تطرأ تغيرات في متوسط حجم الأسرة. وقد يرتفع متوسط انتاجية العامل أو قد يرتفع المتوسط العام للأجور.
|
653 |
|
|
|a توزيع الدخل
|a المؤتمرات
|a مصر
|a الاصلاح الاقتصادي
|a هيكل الاجور
|a ثورة 25 يناير 2011
|a البطالة
|a العدالة الاجتماعية
|a الفساد السياسي
|a الفساد الاقتصادي
|a الفساد الاجتماعي
|a التضخم
|a الاصلاح المؤسسي
|a ترشيد الانفاق الحكومي
|
773 |
|
|
|c 007
|d القاهرة
|i وحدة أ د. محمد رشاد الحملاوي لبحوث الازمات. كلية التجارة. جامعة عين شمس
|l 000
|m مج 2
|o 8333
|p 16
|s المؤتمر السنوي السادس عشر: آثار وسبل مواجهة الأزمات المجتمعية الناتجة عن أحداث الربيع العربي
|v 002
|
856 |
|
|
|u 8333-002-000-007.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q y
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 113437
|d 113437
|