| LEADER |
03701nam a22002297a 4500 |
| 001 |
1886310 |
| 041 |
|
|
|a ara
|
| 044 |
|
|
|b الجزائر
|
| 100 |
|
|
|a بنور، سعاد
|g Bennour, Suad
|e مؤلف
|9 434759
|
| 245 |
|
|
|a أثر العولمة على دور النقابة كشريك اجتماعي في التفاوض الجماعي
|
| 260 |
|
|
|b جامعة عبدالحميد بن باديس مستغانم - كلية الحقوق والعلوم السياسية - مخبر قانون العمل والتشغيل
|c 2018
|g جوان
|
| 300 |
|
|
|a 220 - 234
|
| 336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
| 520 |
|
|
|a إن العولمة والنقابة مصطلحان عرفا تطورا جد هام منذ نهاية القرن العشرين وخاصة خلال العشرية الأخيرة منه، فكانت سلسلة التحليلات السياسية والتنظيمية لمضمونها واسع ومعقد أحيانا، ويتجلى تحليل انعكاسات العولمة على دور النقابة في التفاوض الجماعي من خلال فهم نظام العمل وعلاقات العمل وظروف الطبقة العاملة ومطالبها ونشاط الحركات العمالية وغيرها من الجوانب الأساسية، لما لها من أهمية في فهم تطور الدور النقابي وفقا لتطورات المتغيرات الاقتصادية والسياسية والاجتماعية. إذا كان للعولمة تأثير على علاقات العمل بوجه عام، فإن آثارها المباشرة على الحقوق والحريات النقابية بدت واضحة منذ تزايد المؤسسات متعددة الجنسيات قوة وعددا، ذلك أن قوانين النقابات والقواعد الحاكمة لعلاقاتها مع أصحاب الأعمال قد سنت وتشكلت في عالم كانت فيه الأعمال في معظمها تجري داخل الحدود الوطنية، وكان الشركاء الاجتماعيين (العمال وأصحاب العمل) يعملون جميعا داخل نفس الحدود الجغرافية. ولكن قدوم العولمة، وتسارع الدول بصفة عامة والنامية بصفة خاصة على اجتذاب الاستثمارات الأجنبية ترتب عليهما أن عادت النظرة إلى حماية العمال إلى سيرتها الأولى، إبان بداية الثورة الصناعية، بحيث أصبحت كل مطالبة بمزيد من الحماية أو تحسين لشروط العمل ينظر عليها من جانب الحكومات المعنية على أنها عائق أمام تدفق الاستثمارات الأجنبية، بل أبعد من ذلك صار النظر إلى كل مطالبة اجتماعية وكأنها عبء جديد يضعف من قدرة المؤسسات الوطنية في الداخل ويقف حائلا دون التوسع في الاستثمارات.
|
| 653 |
|
|
|a العولم
|a النقابات المهنية
|a الاتفاقيات الدولية
|a التفاوض الجماعي
|a قانون العمل
|
| 692 |
|
|
|a النقابة
|a التفاوض الجماعي
|a العمال
|a العولمة
|a أصحاب العمل
|a الحكومات
|a الحوار الاجتماعي
|a الاتفاقيات الجماعية للعمل
|
| 773 |
|
|
|4 القانون
|6 Law
|c 012
|e Journal of Labor and Employment Law
|f Mağallaẗ qānūn al-ՙamal wa al-tašġīl
|l 006
|m ع6
|o 2257
|s مجلة قانون العمل والتشغيل
|v 000
|x 2437-1157
|
| 856 |
|
|
|u 2257-000-006-012.pdf
|
| 930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
| 995 |
|
|
|a EcoLink
|
| 995 |
|
|
|a IslamicInfo
|
| 999 |
|
|
|c 1143219
|d 1143219
|
