LEADER |
03394nam a22002657a 4500 |
001 |
1889184 |
024 |
|
|
|3 10.35391/1894-008-002-026
|
041 |
|
|
|a ara
|
044 |
|
|
|b الجزائر
|
100 |
|
|
|a بن خليفة، أحمد
|g Benkhalifa, Ahmed
|e مؤلف
|9 192872
|
245 |
|
|
|a دراسة تحليلية لأثر توليد المعرفة على تعزيز الإبداع التنظيمي في المؤسسة الاقتصادية:
|b دراسة حالة مؤسسة CASNOS الوادي
|
246 |
|
|
|a An Analytical Study of the Impact of Knowledge Generation on Enhancing Organizational Creativity in the Economic Institution:
|b Case Study Casnos Wilaya of Eloued
|
260 |
|
|
|b جامعة 20 اوت 1955 سكيكدة
|c 2020
|g ديسمبر
|
300 |
|
|
|a 357 - 371
|
336 |
|
|
|a بحوث ومقالات
|b Article
|
520 |
|
|
|a تهدف الدراسة لاختبار العلاقة بين توليد المعرفة والإبداع التنظيمي، ثم تبيان أثر تبني توليد المعرفة على تعزيز الإبداع التنظيمي لشركة أجرينا الدراسة بالاعتماد على أسلوبان متكاملان الأول وثائقي (وصفي) ذلك بالاطلاع على بعض الأدبيات لتوضيح الخلفية النظرية، أما الأسلوب الثاني مسحي (تحليلي) بدراسة استكشافية من خلال استخدام الاستبيان، باستخدام الحزمة الإحصائية (SPSS. V 25) وأدوات إحصائية وصفية، ومن بين النتائج المتوصل إليها هو أن مستوى CASNOS متوسط قيما يخص بعملية توليد المعرفة، وهناك أثر ذو دلالة إحصائية لتوليد المعرفة على الإبداع التنظيمي لمؤسسة CASNOS (الوادي) وهذا بحسب الأبعاد المعتمدة في النموذج.
|
520 |
|
|
|b The study aims to test the relationship between knowledge generation and organizational creativity, then explain the effect of adopting knowledge generation on enhancing organizational creativity of CASNOS. The study was conducted using two integrated methods, the first is a documentary (descriptive), by reviewing some of the literature to clarify the theoretical background, while the second method is survey (analytical) through the use of the questionnaire, using (SPSS. V25) and descriptive statistical tools. The results showed that the CASNOS level is a valuable medium for the process of generating knowledge, and there is a statistically significant effect of knowledge generation on the organizational creativity.
|
653 |
|
|
|a المؤسسات الاقتصادية
|a إدارة المعرفة
|a الإبداع التنظيمي
|a توليد المعرفة
|
692 |
|
|
|a توليد معرفة
|a الإبداع التنظيمي
|a التشارك
|a التجسيد
|a الاستيعاب
|a التجميع
|b Knowledge Generation
|b Organizational Creativity
|b Socialization
|b Externalization
|b Combination
|b Internalization
|
773 |
|
|
|4 الاقتصاد
|6 Economics
|c 026
|e Economic Researcher Review
|f Mağallaẗ al-bāḥiṯ al-iqtiṣādī
|l 002
|m مج8, ع2
|o 1894
|s مجلة الباحث الإقتصادي
|v 008
|x 1748-2335
|
700 |
|
|
|a معاليم، سعاد
|g Malim, Souad
|e م. مشارك
|9 317515
|
856 |
|
|
|u 1894-008-002-026.pdf
|
930 |
|
|
|d y
|p y
|q n
|
995 |
|
|
|a EcoLink
|
999 |
|
|
|c 1145618
|d 1145618
|